【摘 要】
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新冠肺炎疫情对全球经济和劳动力市场造成了严重冲击，对劳动者就业也产生一定影响，尤其对应届大学毕业生，民营企业、中小微企业以及外贸企业劳动者影响较为明显。尽管目前解决就业问题最为重要的是增加就业机会，但是不同的就业群体面对的就业问题不尽相同，所采取的应对措施应当更有针对性。为应对危机，全球已有90个国家（地区）实施了多项支持就业政策。通过梳理这些政策，对其主要做法进行归类：一是将救助企业与保障就业相
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新冠肺炎疫情对全球经济和劳动力市场造成了严重冲击，对劳动者就业也产生一定影响，尤其对应届大学毕业生，民营企业、中小微企业以及外贸企业劳动者影响较为明显。尽管目前解决就业问题最为重要的是增加就业机会，但是不同的就业群体面对的就业问题不尽相同，所采取的应对措施应当更有针对性。为应对危机，全球已有90个国家（地区）实施了多项支持就业政策。通过梳理这些政策，对其主要做法进行归类：一是将救助企业与保障就业相结合；二是对吸纳就业能力强的部门进行重点支持；三是拓展社会保障体系功能为劳动者提供必要的救助；四是着重提升劳动者就业能力；五是鼓励和支持企业进行远程办公。支持就业对我国的启示：一是构建系统的失业救助体系，加快失业人员再就业进程；二是促进就业援助向前延伸，加强失业人员跟踪帮扶；三是鼓励企业远程办公，增强工作灵活性、扩大就业面积。
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