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目的：研究精神科医师职业倦怠的发生和影响因素。方法：使用问卷法对住院精神科医师倦怠情况进行调查。结果：精神科医师的工作倦怠总体情况比较严重；职业倦怠存在显著的性别差异；31～35岁年龄段者的人容易产生职业倦怠，中年员工的倦怠水平比较高；精神科医师的职业倦怠水平与社会支持水平呈现显著相关；精神科医师的应对与工作倦怠有显著相关。结论：精神科医师是职业倦怠的高发人群；为更好地提升其职业稳定性，需要从综合化的角度关注精神科医师的心理健康，不断提升其社会支持水平，并从医学教育的角度进行早期预防。