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进入21世纪以来,人才在社会发展和经济增长方面的优势越来越显著,在实现区域经济增长和社会各方面的稳步发展过程中,对人力资源的重视尤其是高端人才的引进已经成为必然的趋势。在充分借鉴其他省份和地区人才引进经验的基础上,河南省提出了人才强省的战略。本文针对河南省人才强省战略实施的必要性和可行性路径进行了分析。