【摘 要】
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随着教育不断的改革,人力资源是各个高校竞争的核心,而且人力资源是高校一个比较特殊的群体,除了人力资源基本的特征之外,还具有其他一些人力资源不具备的特征,因此,高校的人
【机 构】
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张家口广播电视大学,河北张家口,075000
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随着教育不断的改革,人力资源是各个高校竞争的核心,而且人力资源是高校一个比较特殊的群体,除了人力资源基本的特征之外,还具有其他一些人力资源不具备的特征,因此,高校的人力资源管理显得格外重要.所以在新时期,各个高校更加意识到人力资源管理的重要性,不断加强人力资源管理,这不仅能提升各个高校的工作效率,而且对推动高校未来的发展有一定的影响.
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