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人力资源管理是企业发展的重中之重.当代企业的发展以人为本,没有优秀人才,无法在竞争中与对手抗衡,更无法战胜对手.本文结合笔者在汽运企业的工作实际,论述了汽运企业在人力资源管理中的不足,并提出了应对措施.
浅谈汽运企业人力资源管理的问题与对策——以Y汽运集团为例
【摘 要】
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人力资源管理是企业发展的重中之重.当代企业的发展以人为本,没有优秀人才,无法在竞争中与对手抗衡,更无法战胜对手.本文结合笔者在汽运企业的工作实际,论述了汽运企业在人力
【机 构】
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肇庆市粤运汽车运输有限公司
【出 处】
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企业文化(上旬刊)
【发表日期】
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2017年10期
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