国企人力资源薪酬福利机制改善探究

来源 :市场周刊·理论版 | 被引量 : 0次 | 上传用户:yan1982zi
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国有企业作为国民经济发展的中坚力量,在我国经济建设中发挥着重要的作用。薪酬福利机制关乎企业员工的切身利益和企业的健康有序运行,可以通过对国有企业资源的合理化配置达到激励企业员工、增强企业核心竞争力的作用。本文通过对国有企业人力资源模块中的薪酬福利机制进行探讨,达到相关启示作用。
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