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摘要：全面加强“三个建设”，实现企业和电网科学发展，对县级供电公司基层党组织建设提出了新的更高要求。如何把党的政治优势转化为竞争优势、创新优势和文化优势，增强公司发展的软实力和核心竞争力，是党建工作面临的新课题。
关键词：供电企业 党建
一个企业有着怎样的党员队伍、党委班子是否民主团结，直接关系到企业的命运和前途。这就要求企业党建工作要在创新中发展，实施规范化管理，打造一支党性强、思想觉悟高、作风顽强、战斗力强的党员队伍，充分发挥党委政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在建设“一强三优”现代公司中奋力争先。
1 专业工作描述
通过实施党建工作规范化管理，进一步增强企业党委的向心力和凝聚力，夯实基层党支部的战斗堡垒作用，建立共产党员发挥先锋模范作用长效机制，为建设“一强三优”现代公司提供坚强的思想和政治保障。本文以国网阳谷县供电公司（以下简称阳谷公司）为例，探讨党建工作开展的新模式。
2 党建工作开展流程
近年来，阳谷公司党委紧紧围绕企业中心工作，积极探索党组织保持生机与活力、永葆先进性的长效机制，“做好规定点，抓好关键点，把握创新点”，总结出一套行之有效的党建工作管理方法，推动了党建工作制度化、标准化和规范化建设，为企业发展提供坚持的思想和政治保障。
2.1 健全组织，明确责任。成立了以党委为核心，党群工作部、团委、监察审计部（纪委）、办公室（党委办公室）、党支部等部门为支撑的组织机构。党委对党建工作总负责，定期听取党群工作部的工作汇报。党群工作部为牵头部门，负责党的建设、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设，负责对内对外宣传工作。党委办公室主要负责做好党委会议、民主生活会记录，并负责有关事项的督查、督办工作，做好党委中心组学习的准备、记录、考勤等工作；处理党委日常工作。各党支部为具体执行部门。负责搞好党支部班子建设和党员的管理，做好党员发展工作；保证党委和行政各项决议、指令在本部门的贯彻执行；进行职工思想动态分析，保持队伍稳定。党建工作领导小组定期抽查党群工作部、监察审计部（纪委）、团委、各党支部的党建工作情况，并向党委报告。
2.2 做好规定点。党建工作要求严谨细致，必须认真完成“规定动作”。该公司细化规章制度，做好“规定点”。定期召开民主生活会，执行党委民主决策制度，在民主评议党员、党员发展、党费收缴、党支部换届等工作中严格履行即定程序，做到有过程、有记录，有监督。
2.3 抓好关键点。为了保证年度党委工作计划的全面和可执行性，每年12月中旬党群工作部首先要求各相关职能部门分别按照各自的工作侧重报送下年度的党建工作重点，在汇总各职能部门工作重点的同时结合上级党委精神起草公司党建工作计划报公司党委审批。
在党委重大决策工作中，召开党委会前，党政主要领导要进行磋商，有利于班子的团结，有利于统一认识，提高决策效率，保证政令畅通。如需职代会讨论的重大事项，及时召开职工代表大会讨论决定，保证了决策的民主性和合法性。
在民主评议党员工作中，通过在支部大会之前，向党员宣讲评议党员的目的、意义和方法，组织党员学习党的方针政策并在学习讨论的基础上，对照党员标准，总结个人在思想、工作、学习等方面的情况，使自己清楚成绩，正视差距，明确努力方向，有利于开展批评与自我批评。
要想组织好党员主题活动，只有制定了切实可行的具体活动方案，精心选取党建工作与生产经营的结合点和切入点，明确活动的目标任务、职责分工，才能坚定信心，最大程度地发挥广大党员职工的聪明才智，为确保各项目标任务的顺利实施打下基础。广大党员结合工作实际，比学习、比奉献、比服务，带头加强学习，提高素质；带头落实工作部署，实现工作目标；带头严格要求自己，实现工作创新。
支部委員会候选人的提名，应该坚持德才兼备和班子整体结构合理的原则。同时要做好三个方面的工作，一是在提名前要对广大党员进行教育，使大家懂得提名的原则和基本要求；二是坚持群众路线，组织广大党员充分酝酿提名。防止不讲原则，以个人好恶取人；三是要对候选人做好考察工作。
2.4 把握好“创新点”。党建工作中也有可以创新的地方。各党委委员根据工作需要提出的关系全公司或职工利益的重大问题，先由分管委员组织有关部门深入调查研究，征求意见，形成可行性报告，这就避免了公司党委决策的盲目性，使公司党委能够科学决策、正确决策。同时，充分了解基层职工关注的热点、焦点问题以及工作、学习、生活中遇到的困难是做好思想动态分析的基础，有利于增强思想政治工作的主动性、针对性和有效性。
以往党员的党费都是由各支部核算，由于各支部对缴费标准政策把握不同造成不同支部间党员工资相同而党费缴纳不同的现象，为此由党群工作部按照党员工资标准统一核算每位党员应缴的党费数额，每年年初下发，遇有工资调整统一核算后再下发。
阳谷公司党建工作坚持在继承中加强、在创新中发展，形成了责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党组织建设长效机制，形成了永葆党的先进性长效机制建设成果，建设了领导坚强、理想信念坚定、党员作用突出、党群关系和谐、服务保障有力、工作业绩优秀的基层党组织，促进了经济效益和管理效益明显提高。
参考文献：
[1]王金华.加强党建工作 推动企业科学发展[J].价值工程，2011（22）.
[2]任国金.如何做好企业党建工作[J].价值工程，2013（24）.
[3]刘洪.新时期高校党建工作的分析与思考[J].价值工程，2011（35）.
关键词：供电企业 党建
一个企业有着怎样的党员队伍、党委班子是否民主团结，直接关系到企业的命运和前途。这就要求企业党建工作要在创新中发展，实施规范化管理，打造一支党性强、思想觉悟高、作风顽强、战斗力强的党员队伍，充分发挥党委政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在建设“一强三优”现代公司中奋力争先。
1 专业工作描述
通过实施党建工作规范化管理，进一步增强企业党委的向心力和凝聚力，夯实基层党支部的战斗堡垒作用，建立共产党员发挥先锋模范作用长效机制，为建设“一强三优”现代公司提供坚强的思想和政治保障。本文以国网阳谷县供电公司（以下简称阳谷公司）为例，探讨党建工作开展的新模式。
2 党建工作开展流程
近年来，阳谷公司党委紧紧围绕企业中心工作，积极探索党组织保持生机与活力、永葆先进性的长效机制，“做好规定点，抓好关键点，把握创新点”，总结出一套行之有效的党建工作管理方法，推动了党建工作制度化、标准化和规范化建设，为企业发展提供坚持的思想和政治保障。
2.1 健全组织，明确责任。成立了以党委为核心，党群工作部、团委、监察审计部（纪委）、办公室（党委办公室）、党支部等部门为支撑的组织机构。党委对党建工作总负责，定期听取党群工作部的工作汇报。党群工作部为牵头部门，负责党的建设、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设，负责对内对外宣传工作。党委办公室主要负责做好党委会议、民主生活会记录，并负责有关事项的督查、督办工作，做好党委中心组学习的准备、记录、考勤等工作；处理党委日常工作。各党支部为具体执行部门。负责搞好党支部班子建设和党员的管理，做好党员发展工作；保证党委和行政各项决议、指令在本部门的贯彻执行；进行职工思想动态分析，保持队伍稳定。党建工作领导小组定期抽查党群工作部、监察审计部（纪委）、团委、各党支部的党建工作情况，并向党委报告。
2.2 做好规定点。党建工作要求严谨细致，必须认真完成“规定动作”。该公司细化规章制度，做好“规定点”。定期召开民主生活会，执行党委民主决策制度，在民主评议党员、党员发展、党费收缴、党支部换届等工作中严格履行即定程序，做到有过程、有记录，有监督。
2.3 抓好关键点。为了保证年度党委工作计划的全面和可执行性，每年12月中旬党群工作部首先要求各相关职能部门分别按照各自的工作侧重报送下年度的党建工作重点，在汇总各职能部门工作重点的同时结合上级党委精神起草公司党建工作计划报公司党委审批。
在党委重大决策工作中，召开党委会前，党政主要领导要进行磋商，有利于班子的团结，有利于统一认识，提高决策效率，保证政令畅通。如需职代会讨论的重大事项，及时召开职工代表大会讨论决定，保证了决策的民主性和合法性。
在民主评议党员工作中，通过在支部大会之前，向党员宣讲评议党员的目的、意义和方法，组织党员学习党的方针政策并在学习讨论的基础上，对照党员标准，总结个人在思想、工作、学习等方面的情况，使自己清楚成绩，正视差距，明确努力方向，有利于开展批评与自我批评。
要想组织好党员主题活动，只有制定了切实可行的具体活动方案，精心选取党建工作与生产经营的结合点和切入点，明确活动的目标任务、职责分工，才能坚定信心，最大程度地发挥广大党员职工的聪明才智，为确保各项目标任务的顺利实施打下基础。广大党员结合工作实际，比学习、比奉献、比服务，带头加强学习，提高素质；带头落实工作部署，实现工作目标；带头严格要求自己，实现工作创新。
支部委員会候选人的提名，应该坚持德才兼备和班子整体结构合理的原则。同时要做好三个方面的工作，一是在提名前要对广大党员进行教育，使大家懂得提名的原则和基本要求；二是坚持群众路线，组织广大党员充分酝酿提名。防止不讲原则，以个人好恶取人；三是要对候选人做好考察工作。
2.4 把握好“创新点”。党建工作中也有可以创新的地方。各党委委员根据工作需要提出的关系全公司或职工利益的重大问题，先由分管委员组织有关部门深入调查研究，征求意见，形成可行性报告，这就避免了公司党委决策的盲目性，使公司党委能够科学决策、正确决策。同时，充分了解基层职工关注的热点、焦点问题以及工作、学习、生活中遇到的困难是做好思想动态分析的基础，有利于增强思想政治工作的主动性、针对性和有效性。
以往党员的党费都是由各支部核算，由于各支部对缴费标准政策把握不同造成不同支部间党员工资相同而党费缴纳不同的现象，为此由党群工作部按照党员工资标准统一核算每位党员应缴的党费数额，每年年初下发，遇有工资调整统一核算后再下发。
阳谷公司党建工作坚持在继承中加强、在创新中发展，形成了责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党组织建设长效机制，形成了永葆党的先进性长效机制建设成果，建设了领导坚强、理想信念坚定、党员作用突出、党群关系和谐、服务保障有力、工作业绩优秀的基层党组织，促进了经济效益和管理效益明显提高。
参考文献：
[1]王金华.加强党建工作 推动企业科学发展[J].价值工程，2011（22）.
[2]任国金.如何做好企业党建工作[J].价值工程，2013（24）.
[3]刘洪.新时期高校党建工作的分析与思考[J].价值工程，2011（35）.