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为了提高工作效率，合理分配绩效工资，采用计算工作量、质量质控考核的办法，使每月绩效工资分配合理，提高了职工的效率。
手术室工作量化与绩效挂钩的管理体会
【摘 要】
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为了提高工作效率，合理分配绩效工资，采用计算工作量、质量质控考核的办法，使每月绩效工资分配合理，提高了职工的效率。
【机 构】
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辽宁省北票市第一人民医院手术室
【出 处】
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中外医疗
【发表日期】
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2009年9期
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