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摘要：随着社会的进步，人们对安全生产、文明施工的要求越来越高。而安全综合评价的出现可以满足人们这样的要求，大大提高了施工方对事故发生几率的控制能力.
关键词：建筑施工；安全综合评价；安全评价技术
随着社会的进步，人们对安全生产、文明施工的要求越来越高，人们、媒体和政府的监管越来越严格。安全综合评价的出现可以满足人们这样的要求，它使安全管理从事后预防型变为自主控制型，大大提高了施工方对事故发生的控制能力。建筑施工一直都属于高风险的行业，安全事故时有发生，但到了这个时代，建筑不能再是“危险”的代名词，因此如何提高建筑施工的安全程度，是建筑安全管理中的首要解决的问题。本文将会分析我国安全综合评价的现状，提出一些有关于安全评价的建议。
一.安全综合评价的作用
使用安全综合评价可以了解和掌握建筑施工现场的整体安全性，准确地找出事故隐患和管理漏洞.（改为逗号）还能够提供预防和改进措施。同时，安全评价也可以作为企业评比考核的依据以及保险公司确定项目工伤保险投保额度的依据。
二、我国建筑施工现场的安全评价存在的问题
（一）目前我国仅有的建筑施工安全检查和评价指标还不够完善
作为国内安全检查的标杆，《建筑施工安全检查标准》的标准不能全面反映出建筑施工现场的整体安全状况，其对各检查项的分值设计不够合理；作为国内安全评价的指标，《施工企业安全生产评价标准》中的评价指标没有和施工方完成的产值挂钩，而且没有考虑施工作业性质，这是一个较大的漏洞，因为企业作业性质不同，其危险程度会有很大的区别。
（二）目前我国安全评价技术在建筑施工中的运用不太合理
现在很多建筑企业都想得到适合自己建筑施工现场的安全评价方法，但大多数建筑企业的安全管理仅局限于对施工现场的检查和整改，对施工现场的整体安全性缺乏科学的分析和有效的监控；有很多建筑企业对建筑现场进行安全评价时，主要是从外面请来一些专家和现场安全员凭着自己的经验得出结果，这样的做法往往缺乏合理性，同时又有很大的局限性；不同经验的人员会得出不同结果，甚至有时结果会大相径庭，这种情况也时有发生。
（三）国内安全评价还不成熟
外国对建筑施工现场安全评价技术有较长时间的研究和一些值得借鉴的经验，但如果把别人的经验完全照搬过来肯定会水土不服，由于国情不同，且建筑安全管理模式也相对差别较大。因此，想我国的安全评价得以成熟，就要借鉴别人部分适合我国的经验，然后研究出一套适合我国国情的建筑施工现场安全评价方法。
三、合理的安全综合评价指标体系设计
安全评价指标体系的建立是进行安全综合评价的基础，而建筑施工现场自身环境复杂多变，各种因素的相互作用，建立一套适合建筑施工现场特点的安全评价指标体系，是一项相当复杂的工作。在建立合理的安全评价准则体系时，应该以下列原则设计：
（一）科学性。建筑施工现场安全评价指标，必须在能够反映客观实际事物的基础上建立，能准确找出使施工现场安全评分下降的主要因素。只有坚持科学性原则，得出的结果才拥有可靠性和客观性。
（二）便利性。安全评价体系应当便于现场安全员对资料和数据的收集，安全评价程序尽量简单，要求准确，但没必要做到面面俱到，导致程序繁琐复杂。只有坚持可行性原则，评价的实施方案才能易于被应用部门采纳。
（三）代表性。安全评价时选取的因素必须具有代表性，选取时可以同时关注评价对象的各方面，尽管最后确定的因素不需要很多，但选取的初期，可以选取多一些，全面一些，最后再从中挑选最合适的，这样就可以做到效果和速度俱佳。。
（四）稳定性。建立评价指标体系时，为了体系的稳定性，选取的因素应该选取变化不太大而且较有规律性的，那些容易受偶然因素影响而发生起伏的因素则不应入选。
四.现阶段适合我国主要的安全评价方式
目前安全评价技术在建筑业中的运用并不成熟。于是，专家在分析研究国外的安全评价方式时，发现其中较为成熟的模糊综合评价方法以及层次分析法比较适合我国国情，并开始建立了拥有我国特色的模糊综合评价方案。模糊综合评价是以模糊数学为基础，应用模糊关系合成的原理，将一些边界不清，不易定量的因素定量化，从而对实际的综合评价问题进行评价的一种方法。模糊综合评价通过构造等级模糊子集，把反映评价对象的模糊指标进行量化，然后利用模糊变换原理对各指标进行综合 。
五.建筑施工安全对策措施
（一）建筑施工安全技术对策设计
1.耐失误设计。根据我国的伤亡事故统计报告显示，人员操作失误是造成安全事故发生的主要原因之一。而通过认真仔细的设计使员工发生失误的可能降至最低，或者即使发生失误也不会导致太过严重的后果。包括使用连锁装置强制地防止错误操作；采用误动自锁装置使人操作就算发生失误也不会发生事故等设计。
2.冗余技术。这种技术的好处是如果系统中的一个或数个装置发生故障而不是整体坏掉的话，不影响系统的正常运行。
（二）建筑施工减少人为失误的对策
虽说建筑施工本身是危险的工作，但根据数据显示，有不少的施工事故是由现场管理失当还有工人安全意识淡薄导致的。所以要减少人为失误而引发的事故，就必须加强管理人员的安全管理能力和工人的安全教育。
1加强安全管理能力。最主要是完善安全定置管理模式。安全定置管理是对施工现场中的人、物、场地三者之间的相互关系进行科学的分析研究，使之达到最佳的结合状态的一种科学管理方法。它以系统的信息体系，实现人、物、场地三者的有效结合，通过对施工现场的整理，把生产中需要用到的与不需要的物品区分开，把需要的物品放在规定位置上，把不需要的物品转移，使生产现场管理更加便利，达到真正的高效生产。建筑施工现场的安全定置管理一般包括分析、设计、组织、实施、检查等。分析是建筑施工安全定置管理的基础性工作，也是使定置管理更加合理的关键性步骤，深入施工现场，对生产工艺、设备、工具，以及人、物与场所的结合状态等利用管理知识进行分析研究。在掌握施工现场第一手资料的基础上，对施工现场系统各要素进行优化配置设计，并设计出施工安全定置图。
2.加强安全教育，加强员工的安全意识。坚持“安全第一，生产次之”、“预防为主，关爱生命”的思想，落实“管生产必须管安全”的安全生产责任制，深入贯彻国家和地方各级政府的安全法律法规。培养团结协作、互帮互助的团队精神。建立和完善企业教育和培训体系，定期为员工进行安全教育，对员工的安全教育要抓得严格，也可以有针对性地开展安全知识竞赛，使每一位员工真正掌握安全知识，增强安全意识。建立一套激励和约束机制，包括安全奖励机制、安全考核机制、安全曝光机制、安全行为约束机制、安全责任约束机制等。加强安全教育无论对企业老板还是属下的工人都是最佳的保障。
结束语：
安全综合评价的出现可以满足人们注重安全生产、文明施工要求，它使安全管理从事后预防型变为自主控制型，大大提高了施工方对事故发生几率的控制能力，但是我国的安全评价还不成熟，还需要积累更多经验、需要我们通过我们的双眼和双手去建立一套完整的适合我国的安全评价系统。
参考文献：
[1]罗云.安全文化百问百答.北京理工大学出版社，1995.8：-25.
[2]安全技术词典.中国劳动出版社，1991.12：1-3.
[3]张铁男，李晶蕾.对多级模糊综合评价方法的应用研究[J]，哈尔滨工程大学学报，2002，23；132—135.
[4]王力争.加强建筑安全管理研究的对策建议，国家安监总局调查研究，2006.5：1-2.
关键词：建筑施工；安全综合评价；安全评价技术
随着社会的进步，人们对安全生产、文明施工的要求越来越高，人们、媒体和政府的监管越来越严格。安全综合评价的出现可以满足人们这样的要求，它使安全管理从事后预防型变为自主控制型，大大提高了施工方对事故发生的控制能力。建筑施工一直都属于高风险的行业，安全事故时有发生，但到了这个时代，建筑不能再是“危险”的代名词，因此如何提高建筑施工的安全程度，是建筑安全管理中的首要解决的问题。本文将会分析我国安全综合评价的现状，提出一些有关于安全评价的建议。
一.安全综合评价的作用
使用安全综合评价可以了解和掌握建筑施工现场的整体安全性，准确地找出事故隐患和管理漏洞.（改为逗号）还能够提供预防和改进措施。同时，安全评价也可以作为企业评比考核的依据以及保险公司确定项目工伤保险投保额度的依据。
二、我国建筑施工现场的安全评价存在的问题
（一）目前我国仅有的建筑施工安全检查和评价指标还不够完善
作为国内安全检查的标杆，《建筑施工安全检查标准》的标准不能全面反映出建筑施工现场的整体安全状况，其对各检查项的分值设计不够合理；作为国内安全评价的指标，《施工企业安全生产评价标准》中的评价指标没有和施工方完成的产值挂钩，而且没有考虑施工作业性质，这是一个较大的漏洞，因为企业作业性质不同，其危险程度会有很大的区别。
（二）目前我国安全评价技术在建筑施工中的运用不太合理
现在很多建筑企业都想得到适合自己建筑施工现场的安全评价方法，但大多数建筑企业的安全管理仅局限于对施工现场的检查和整改，对施工现场的整体安全性缺乏科学的分析和有效的监控；有很多建筑企业对建筑现场进行安全评价时，主要是从外面请来一些专家和现场安全员凭着自己的经验得出结果，这样的做法往往缺乏合理性，同时又有很大的局限性；不同经验的人员会得出不同结果，甚至有时结果会大相径庭，这种情况也时有发生。
（三）国内安全评价还不成熟
外国对建筑施工现场安全评价技术有较长时间的研究和一些值得借鉴的经验，但如果把别人的经验完全照搬过来肯定会水土不服，由于国情不同，且建筑安全管理模式也相对差别较大。因此，想我国的安全评价得以成熟，就要借鉴别人部分适合我国的经验，然后研究出一套适合我国国情的建筑施工现场安全评价方法。
三、合理的安全综合评价指标体系设计
安全评价指标体系的建立是进行安全综合评价的基础，而建筑施工现场自身环境复杂多变，各种因素的相互作用，建立一套适合建筑施工现场特点的安全评价指标体系，是一项相当复杂的工作。在建立合理的安全评价准则体系时，应该以下列原则设计：
（一）科学性。建筑施工现场安全评价指标，必须在能够反映客观实际事物的基础上建立，能准确找出使施工现场安全评分下降的主要因素。只有坚持科学性原则，得出的结果才拥有可靠性和客观性。
（二）便利性。安全评价体系应当便于现场安全员对资料和数据的收集，安全评价程序尽量简单，要求准确，但没必要做到面面俱到，导致程序繁琐复杂。只有坚持可行性原则，评价的实施方案才能易于被应用部门采纳。
（三）代表性。安全评价时选取的因素必须具有代表性，选取时可以同时关注评价对象的各方面，尽管最后确定的因素不需要很多，但选取的初期，可以选取多一些，全面一些，最后再从中挑选最合适的，这样就可以做到效果和速度俱佳。。
（四）稳定性。建立评价指标体系时，为了体系的稳定性，选取的因素应该选取变化不太大而且较有规律性的，那些容易受偶然因素影响而发生起伏的因素则不应入选。
四.现阶段适合我国主要的安全评价方式
目前安全评价技术在建筑业中的运用并不成熟。于是，专家在分析研究国外的安全评价方式时，发现其中较为成熟的模糊综合评价方法以及层次分析法比较适合我国国情，并开始建立了拥有我国特色的模糊综合评价方案。模糊综合评价是以模糊数学为基础，应用模糊关系合成的原理，将一些边界不清，不易定量的因素定量化，从而对实际的综合评价问题进行评价的一种方法。模糊综合评价通过构造等级模糊子集，把反映评价对象的模糊指标进行量化，然后利用模糊变换原理对各指标进行综合 。
五.建筑施工安全对策措施
（一）建筑施工安全技术对策设计
1.耐失误设计。根据我国的伤亡事故统计报告显示，人员操作失误是造成安全事故发生的主要原因之一。而通过认真仔细的设计使员工发生失误的可能降至最低，或者即使发生失误也不会导致太过严重的后果。包括使用连锁装置强制地防止错误操作；采用误动自锁装置使人操作就算发生失误也不会发生事故等设计。
2.冗余技术。这种技术的好处是如果系统中的一个或数个装置发生故障而不是整体坏掉的话，不影响系统的正常运行。
（二）建筑施工减少人为失误的对策
虽说建筑施工本身是危险的工作，但根据数据显示，有不少的施工事故是由现场管理失当还有工人安全意识淡薄导致的。所以要减少人为失误而引发的事故，就必须加强管理人员的安全管理能力和工人的安全教育。
1加强安全管理能力。最主要是完善安全定置管理模式。安全定置管理是对施工现场中的人、物、场地三者之间的相互关系进行科学的分析研究，使之达到最佳的结合状态的一种科学管理方法。它以系统的信息体系，实现人、物、场地三者的有效结合，通过对施工现场的整理，把生产中需要用到的与不需要的物品区分开，把需要的物品放在规定位置上，把不需要的物品转移，使生产现场管理更加便利，达到真正的高效生产。建筑施工现场的安全定置管理一般包括分析、设计、组织、实施、检查等。分析是建筑施工安全定置管理的基础性工作，也是使定置管理更加合理的关键性步骤，深入施工现场，对生产工艺、设备、工具，以及人、物与场所的结合状态等利用管理知识进行分析研究。在掌握施工现场第一手资料的基础上，对施工现场系统各要素进行优化配置设计，并设计出施工安全定置图。
2.加强安全教育，加强员工的安全意识。坚持“安全第一，生产次之”、“预防为主，关爱生命”的思想，落实“管生产必须管安全”的安全生产责任制，深入贯彻国家和地方各级政府的安全法律法规。培养团结协作、互帮互助的团队精神。建立和完善企业教育和培训体系，定期为员工进行安全教育，对员工的安全教育要抓得严格，也可以有针对性地开展安全知识竞赛，使每一位员工真正掌握安全知识，增强安全意识。建立一套激励和约束机制，包括安全奖励机制、安全考核机制、安全曝光机制、安全行为约束机制、安全责任约束机制等。加强安全教育无论对企业老板还是属下的工人都是最佳的保障。
结束语：
安全综合评价的出现可以满足人们注重安全生产、文明施工要求，它使安全管理从事后预防型变为自主控制型，大大提高了施工方对事故发生几率的控制能力，但是我国的安全评价还不成熟，还需要积累更多经验、需要我们通过我们的双眼和双手去建立一套完整的适合我国的安全评价系统。
参考文献：
[1]罗云.安全文化百问百答.北京理工大学出版社，1995.8：-25.
[2]安全技术词典.中国劳动出版社，1991.12：1-3.
[3]张铁男，李晶蕾.对多级模糊综合评价方法的应用研究[J]，哈尔滨工程大学学报，2002，23；132—135.
[4]王力争.加强建筑安全管理研究的对策建议，国家安监总局调查研究，2006.5：1-2.