【摘 要】
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随着社会的发展,职业枯竭受到人们的广泛重视。我们在探讨职业枯竭的概念和维度的基础上,深入分析了影响职业枯竭的个人和组织变量及相应的个体和组织对职业枯竭的干预措施。
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随着社会的发展,职业枯竭受到人们的广泛重视。我们在探讨职业枯竭的概念和维度的基础上,深入分析了影响职业枯竭的个人和组织变量及相应的个体和组织对职业枯竭的干预措施。
With the development of society, occupational exhaustion has drawn people’s attention. Based on the concept and dimensions of job burnout, we analyzed in depth the individual and organizational variables that affect job burnout and the corresponding interventions on job burnout among individuals and organizations.
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