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超过一年未签订书面劳动合同,双倍工资支付的期限是自用工之日起满一个月的次日直到满一年的前一日,总计是十一个月;还是双倍工资的计算期限没有上限,终止时间只能是订立书面劳动合同的前一天.解决这个问题应定性好法律建立无固定期限合同的含义和作用.
浅析未签书面劳动合同双倍工资的支付期限
【摘 要】
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超过一年未签订书面劳动合同,双倍工资支付的期限是自用工之日起满一个月的次日直到满一年的前一日,总计是十一个月;还是双倍工资的计算期限没有上限,终止时间只能是订立书面
【机 构】
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广东财经大学
【出 处】
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广东经济
【发表日期】
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2017年3X期
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