论文部分内容阅读
权力结构变迁下的IMF改革——基于制度改革的分析路径
【出 处】
：
亚太经济
【发表日期】
：
2012年01期
其他文献
研发是企业提高竞争力的有效手段，研发投入是企业重要且关键的战略决策行为。本论文整合企业行为理论和高阶梯队理论，围绕期望绩效落差、管理者自主权与企业研发投入之间的关系开展实证研究。 在对相关理论与文献的梳理与归纳的基础上，本文提出了研究模型与假设，选取2010-2016年汽车制造业中126家上市公司作为研究样本进行假设检验，对不同水平下的期望绩效落差与企业研发投入之间的关系进行实证分析。 研究结
学位