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2月13日,省联社唐忠民理事长到德惠联社调研指导工作,长春办事处林凤义主任陪同调研。
调研组一行首先到夏家店信用社,在听取该社主任汇报后,唐忠民理事长指出:要加快“直补保”贷款投放,保证占领信贷市场,要方便农户,先授信,后办贷。要设立员工“忠诚奖”, 对坚守职业操守的员工予以奖励,奖金逐年存入个人账户,滚动累积,五年一兑现。要学习伊通经验,贷款集中管理,集中审批。要配备学习法律专业大学生。要送金融、法律、农业知识下乡,树立农村信用社良好企业形象。
随后,调研组一行到德惠联社听取了王亚清理事长汇报,王亚清理事长就如何贯彻落实省联社会议精神、业务经营进展及产权改革等情况一一做以汇报,并着重提出:2012年德惠联社一是将坚定信心,坚持加快发展不动摇。按照三年规划和两年并做一年走总体思路,自我加压,保证存贷款规模快速增长,保证实现拨备前利润0.52亿元的工作目标。二是把握重点,攻坚克难,全力清收不良贷款。结合德惠联社实际,探索不良贷款清收新机制。加大奖励力度,扩大奖励范围,根据不良贷款形成时间、形成原因,分别确定奖励标准。三是加快组建农商行步伐。坚持政府主导,市场运作,力争2013年达到农村商业银行标准。经与地方党政积极协调,政府对德惠农信社改制工作高度重视,鼎力支持。经初步协商,德惠市政府准备在募股、清收不良、注资及提供优质资产置换不良等方面予以扶持。
听取汇报后,唐忠民理事长着重指出:要激发全员士气,给员工描绘未来宏伟蓝图;要查找原因,认真研究,利用县级政府支持加快推进产权制度改革;要加快贷款营销,创新措施,自我突破,把全体员工积极性调动起来,主动营销。
调研组一行首先到夏家店信用社,在听取该社主任汇报后,唐忠民理事长指出:要加快“直补保”贷款投放,保证占领信贷市场,要方便农户,先授信,后办贷。要设立员工“忠诚奖”, 对坚守职业操守的员工予以奖励,奖金逐年存入个人账户,滚动累积,五年一兑现。要学习伊通经验,贷款集中管理,集中审批。要配备学习法律专业大学生。要送金融、法律、农业知识下乡,树立农村信用社良好企业形象。
随后,调研组一行到德惠联社听取了王亚清理事长汇报,王亚清理事长就如何贯彻落实省联社会议精神、业务经营进展及产权改革等情况一一做以汇报,并着重提出:2012年德惠联社一是将坚定信心,坚持加快发展不动摇。按照三年规划和两年并做一年走总体思路,自我加压,保证存贷款规模快速增长,保证实现拨备前利润0.52亿元的工作目标。二是把握重点,攻坚克难,全力清收不良贷款。结合德惠联社实际,探索不良贷款清收新机制。加大奖励力度,扩大奖励范围,根据不良贷款形成时间、形成原因,分别确定奖励标准。三是加快组建农商行步伐。坚持政府主导,市场运作,力争2013年达到农村商业银行标准。经与地方党政积极协调,政府对德惠农信社改制工作高度重视,鼎力支持。经初步协商,德惠市政府准备在募股、清收不良、注资及提供优质资产置换不良等方面予以扶持。
听取汇报后,唐忠民理事长着重指出:要激发全员士气,给员工描绘未来宏伟蓝图;要查找原因,认真研究,利用县级政府支持加快推进产权制度改革;要加快贷款营销,创新措施,自我突破,把全体员工积极性调动起来,主动营销。