论文部分内容阅读
人力资源是企业的战略资源,是企业生存和发展的基础。然而,在知识经济时代,企业的人才流失危机无可避 免。文章分析了企业人才流失的原因,提出了企业如何应对人才流失,实施企业人才危机管理的策略和措施。
基于人才流失的危机管理及其对策分析
【摘 要】
：
人力资源是企业的战略资源,是企业生存和发展的基础。然而,在知识经济时代,企业的人才流失危机无可避 免。文章分析了企业人才流失的原因,提出了企业如何应对人才流失,实施企
【机 构】
：
南京航空航天大学经济与管理学院江苏南京210016
【出 处】
：
市场周刊
【发表日期】
：
2005年11期
其他文献
建立市场经济体制，使价格成为市场的信号从而对资源有效配置。本文就煤炭市场价格放开过程后，煤炭部门对电煤价格进行调整，从而引起的电煤价格纷争产生的背景、原因进行了分析，指
目的：调查分析淄博农民血脂、血糖情况。方法：我们对年均收入2-2．5万元，生活相似18岁以上农民人群调查2770例血脂、血糖水平。结果CH、TG、GLU高于1994年北京地区农民水平，异常血
<正>《江城子·密州出猎》中有句"左牵黄,右擎苍",用"黄"来借代"狗",用"苍"借代"苍鹰"。学生对这样的借代感到不解。为什么要用借代呢?因为词的格律。《江城子》这一词调起源
<正>苏轼是北宋时的文坛领袖,在我国文学史上独领风骚,其诗、词、赋俱佳,尤其对词的贡献最大,他开启了以词咏志的先河,使词最终成为与诗并列的文化瑰宝。千百年来,其诗词传诵
《江城子·十年生死两茫茫》、《江城子·密州出猎》和《水调歌头.明月几时有》被称作"密州三曲"。文章通过剖析苏轼密州三曲的特色,指出了苏词超然、旷达的艺术风格和所表现
分析高职院校学生实践团队建设的意义和存在的问题,阐述高职院校学生实践团队建设的基本原则、重点,提出加强高职院校学生实践团队建设的对策。
改革开放以来，福建省高职教育历经起步与探索、调整与建设、快速发展、内涵提升等四个发展阶段。通过回顾福建省高职教育四个阶段人才培养目标从模糊到清晰的演变过程，探析福建
荷包红鲤史考江西省婺源县荷包红鲤研究所刘英喜张德蜀王东志荷包红鲤是婺源独有的传统养殖品种，在婺源民间流水鱼塘中有悠久的养殖历史。但至解放前夕，世代繁衍生息在婺源乡里