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当今，行动学习概念有很多种表述方式，而且也不能说哪一种方式的表达是完全正确的。笔者的理解是，在引导师（或催化师）的引导（或催化）下，利益相关者在一定流程下利用引导（或催化）技术，解决组织面临的现实的、复杂的、未知答案的难题的共同学习过程。行动学习在政府、企事业单位都有广泛的应用。本文就对行动学习入门知识进行探讨。