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摘 要：随着现代信息技术的不断发展，以“腾讯QQ”、“腾讯微信”、“微博”、“易信”等社交软件的兴起为代表的“新媒体”越来越受到人们的关注。新媒体时代的到来，给国有企业党建工作带来机遇的同时也给国有企业党建工作带来了前所未有的挑战，国有企业如何适应新媒体时代的发展，如何通过新媒体实行有效的国有企业党建工作，直接关系到国有企业的经济发展。本文从新媒体背景下国有企业党建工作的意义出发，浅谈了新媒体时代下国有企业党建工作面临的新挑战和新任务，并提出了几项创新措施。
关键词：新媒体时代 国有企业 党建工作 挑战 市场经济
作为国民经济的重要组成部分，国有企业在市场经济中占据非常重要的地位。从计划经济到社会主义市场经济，国有企业在不断改革的过程中，始终没有“丢掉”党建工作，虽然其曾经被人们错误认识，这足以说明国有企业党建工作对于我国国有企业发展的重要性。当今，新媒体的出现对国有企业党建工作提出了新的挑战和任务，如何将新媒体的优势合理地运用于国有企业党建工作，有效推动党建工作的发展，对国有企业经济的快速发展起着关键性作用。
一、新媒体背景下国有企业党建工作的意义
国有企业党建工作不仅要做好组织建设，还担负着组织、服务、团结职工的重任。职工思想政治素养的培养、生产效率的提高、内部纪律的严格都依赖于党建工作的有效开展。良好的党建工作的实施，不仅能够宣传党的先进思想，鼓励职工学习思想政治教育，还对弘扬社会传统文化和优良道德具有重要作用。新媒体背景下，党建工作的有效开展则在某种程度上依赖于新媒体的便捷性、丰富性和迅速性。国有企业党建工作可以引导新媒体健康有效发展。健康的新媒体可以丰富人们的生活，引导人们积极的人生态度和人生价值观。因此，合理地将新媒体与国有企业党建工作结合在一起，使其相互补充发展，对社会的稳定具有重大意义。
二、新媒体时代下，进行国有企业党建工作面对的新挑战与新任务
国有企业在每一时期都会出现特有的党建工作形式，以顺应时代的发展。随着信息技术的日新月异，新媒体时代下，进行国有企业党建工作面对的新挑战与新任务主要分为以下三个方面：
1.认知方面的挑战。通过国有企业党建工作的开展，在企业内部对全体职工进行思想政治教育活动，不仅可以达到宣传党的思想、方针和领导路线的目的，还可以让职工及时地认识和学习党的政策精神，提高职工的精神素养，促使职工树立正确的人生价值观，以集体利益为主，个人利益为辅，激发其工作积极性。然而，随着新媒体的出现和发展，有违道德的反面社会舆论与大量杂乱的不良信息不断进入人们的生活，从而使职工的思想不断腐朽，误导职工的思想观念，对于进行国有企业党建工作在某种程度上起着不良影响。
2.新媒体技术处理方面的挑战。随着新媒体技术的不断发展，各种新型的新媒体工具不断更新换代，这为国有企业党建工作的进行带来了新的挑战。在国有企业内部，年龄较大的老职工思想观念较为传统，接受新事物的能力相比较年轻人较弱，再加上新媒体工具的更新换代速度之快，老职工中很少人能够在短时间内熟练地运用新媒体技术工具，甚至有些老职工对新媒体技术工具产生抵触心理。在这种情况下，如何使新媒体技术更好地被职工运用到工作中去成为另一大挑战。
3.党建组织队伍建设方面的挑战。随着现代信息技术的不断发展，进行党建工作的组织不仅是信息的发送者，同时也可能是接收者。当今，关于新媒体网络言论的约束方面没有较为完善的法律法规和制度，导致在进行党建工作过程中出现各种矛盾，严重的话还可能产生社会动乱，对于国有企业和社会主义市场经济的稳定和发展极其不利。这是开展国有企业党建工作面对的最后一大挑战。
当前新媒体背景下的国有企业党建组织工作应充分发挥新媒体的优越性，比如建立多样的培训模式和思想政治教育模式，或者合理运用新媒体创造的信息平台，为党建工作提供更多有意义、先进的教育素材。
三、新媒体时代背景下，国有企业党建工作的创新措施
新媒体时代下，国有企业党建工作应采取有效的创新措施，充分将新媒体与国有企业党建相结合，使国有企业党建工作发揮巨大作用。
1.采用新媒体技术建设高效学习型党组织。为了提高党员领导的思想水平和职工工作的积极性，发挥中国共产党思想的先进性，促使国有企业经济不断发展，就需要有效加强企业的党建工作，实现科学信息化发展，适应时代需要，而加强高效学习型党组织建设可以快速有效地实现这些目标。在新媒体背景下，运用新媒体技术进行党建工作建设有三方面的原因：首先，新媒体传的速度快、信息量大，并且完全不受空间、时间的影响，极大地便利了党建工作的过程。利用多媒体信息量大的优势，国有企业可以及时接触到党的新思想、新精神和新政策，以及业内的工作动态，企业应及时更新职工的思想，顺应时代发展。其次，先进的思想作风可以在某种程度上保证企业的生产经营目标不会偏离，党建工作能够有效地促进企业生产效率的提高。利用新媒体的宣传优点，建立工作与学习相联合的党建工作作风，可以在很大程度上激发职工的生产积极性与创造性。最后，运用新媒体的社交优势，可以相互传递先进的学习思想，并了解职工对热点的看法，通过互动，从而使思想政治教育工作充满乐趣，激发职工对党的先进思想的学习积极性。
2.加强对党建工作重要性的宣传，对职工进行技术培训。在新媒体背景下，宣传对于开展党建工作起着重要作用。新媒体是扩大党建工作影响力的有效途径。在新媒体背景下，把现代信息技术运用到党建工作宣传中，是国有企业党建工作的有效创新，同时随着新媒体的宣传方式多种多样，极大地增强了党建工作的传播影响力度。在现代网络宣传中，提供宣传服务的平台越来越多，从腾讯QQ、贴吧、论坛到微博、微信，这些新型的宣传手段可以确保党建信息快速有效地宣传出去，同时也可以降低成本，具有很大的使用价值。
可以搭建建党网络平台“信访接待室”，通过这个平台，党员干部和人民群众可以通过平台相互交流诉求、寻求帮助，或者研究组建一支性格刚强、专业能力强的网络宣传队伍。建立党委或党委组织部门网络发言人制度，上报党建工作的重大舆论处理结果，有效澄清各类虚假、错误的信息。
3.扩大国有企业党建工作思想覆盖面，避免新媒体的不良影响。在新媒体背景下，信息泛滥现象非常频繁，网络平台充满着各种良莠不齐的信息内容，其中往往存在很多错误、假冒信息，从而在不同程度上干扰着国有企业党建工作的顺利开展，更严重的甚至歪曲了中国共产党党员的人生价值观。因此，在开展党建工作的过程中，企业应该在国家支持的情况下，主动掌握新媒体的话语权，增加对正面、积极性的信息的宣传，引导社会舆论向良好的方面发展，以此扩充党建工作先进思想的范围，促使党建工作的先进思想逐渐覆盖整个新媒体领域。
四、结语
从以上的分析可以得出，新媒体的出现对于发展党建工作具有非常重要的作用。随着现代信息技术的高速发展，新媒体的到来在给国有企业党建工作带来许多新的挑战的同时也带来了机遇，如何有效地把握这些机遇、应对这些挑战，并有效地使新媒体为国有企业党建工作发展提供优势，是当前亟待解决的问题。国有企业应重视党建工作的重要性，积极深入落实党的改革政策，推动国有企业经济的快速发展，进而推动国民经济的高速发展。
参考文献：
[1]白金龙.新媒体环境下国企党建工作的探索与实践[J].科技展望，2015，（5）：255-255.
[2]陈薇，陆萍.新媒体在国企党建工作中的实践与探索[J].企业改革与管理，2015，（5）：40-41.
[3]王颖.“APP”在基层党建实践中的运用--以上海现代设计集团为例[J].上海党史与党建，2015，（7）：51-53.
关键词：新媒体时代 国有企业 党建工作 挑战 市场经济
作为国民经济的重要组成部分，国有企业在市场经济中占据非常重要的地位。从计划经济到社会主义市场经济，国有企业在不断改革的过程中，始终没有“丢掉”党建工作，虽然其曾经被人们错误认识，这足以说明国有企业党建工作对于我国国有企业发展的重要性。当今，新媒体的出现对国有企业党建工作提出了新的挑战和任务，如何将新媒体的优势合理地运用于国有企业党建工作，有效推动党建工作的发展，对国有企业经济的快速发展起着关键性作用。
一、新媒体背景下国有企业党建工作的意义
国有企业党建工作不仅要做好组织建设，还担负着组织、服务、团结职工的重任。职工思想政治素养的培养、生产效率的提高、内部纪律的严格都依赖于党建工作的有效开展。良好的党建工作的实施，不仅能够宣传党的先进思想，鼓励职工学习思想政治教育，还对弘扬社会传统文化和优良道德具有重要作用。新媒体背景下，党建工作的有效开展则在某种程度上依赖于新媒体的便捷性、丰富性和迅速性。国有企业党建工作可以引导新媒体健康有效发展。健康的新媒体可以丰富人们的生活，引导人们积极的人生态度和人生价值观。因此，合理地将新媒体与国有企业党建工作结合在一起，使其相互补充发展，对社会的稳定具有重大意义。
二、新媒体时代下，进行国有企业党建工作面对的新挑战与新任务
国有企业在每一时期都会出现特有的党建工作形式，以顺应时代的发展。随着信息技术的日新月异，新媒体时代下，进行国有企业党建工作面对的新挑战与新任务主要分为以下三个方面：
1.认知方面的挑战。通过国有企业党建工作的开展，在企业内部对全体职工进行思想政治教育活动，不仅可以达到宣传党的思想、方针和领导路线的目的，还可以让职工及时地认识和学习党的政策精神，提高职工的精神素养，促使职工树立正确的人生价值观，以集体利益为主，个人利益为辅，激发其工作积极性。然而，随着新媒体的出现和发展，有违道德的反面社会舆论与大量杂乱的不良信息不断进入人们的生活，从而使职工的思想不断腐朽，误导职工的思想观念，对于进行国有企业党建工作在某种程度上起着不良影响。
2.新媒体技术处理方面的挑战。随着新媒体技术的不断发展，各种新型的新媒体工具不断更新换代，这为国有企业党建工作的进行带来了新的挑战。在国有企业内部，年龄较大的老职工思想观念较为传统，接受新事物的能力相比较年轻人较弱，再加上新媒体工具的更新换代速度之快，老职工中很少人能够在短时间内熟练地运用新媒体技术工具，甚至有些老职工对新媒体技术工具产生抵触心理。在这种情况下，如何使新媒体技术更好地被职工运用到工作中去成为另一大挑战。
3.党建组织队伍建设方面的挑战。随着现代信息技术的不断发展，进行党建工作的组织不仅是信息的发送者，同时也可能是接收者。当今，关于新媒体网络言论的约束方面没有较为完善的法律法规和制度，导致在进行党建工作过程中出现各种矛盾，严重的话还可能产生社会动乱，对于国有企业和社会主义市场经济的稳定和发展极其不利。这是开展国有企业党建工作面对的最后一大挑战。
当前新媒体背景下的国有企业党建组织工作应充分发挥新媒体的优越性，比如建立多样的培训模式和思想政治教育模式，或者合理运用新媒体创造的信息平台，为党建工作提供更多有意义、先进的教育素材。
三、新媒体时代背景下，国有企业党建工作的创新措施
新媒体时代下，国有企业党建工作应采取有效的创新措施，充分将新媒体与国有企业党建相结合，使国有企业党建工作发揮巨大作用。
1.采用新媒体技术建设高效学习型党组织。为了提高党员领导的思想水平和职工工作的积极性，发挥中国共产党思想的先进性，促使国有企业经济不断发展，就需要有效加强企业的党建工作，实现科学信息化发展，适应时代需要，而加强高效学习型党组织建设可以快速有效地实现这些目标。在新媒体背景下，运用新媒体技术进行党建工作建设有三方面的原因：首先，新媒体传的速度快、信息量大，并且完全不受空间、时间的影响，极大地便利了党建工作的过程。利用多媒体信息量大的优势，国有企业可以及时接触到党的新思想、新精神和新政策，以及业内的工作动态，企业应及时更新职工的思想，顺应时代发展。其次，先进的思想作风可以在某种程度上保证企业的生产经营目标不会偏离，党建工作能够有效地促进企业生产效率的提高。利用新媒体的宣传优点，建立工作与学习相联合的党建工作作风，可以在很大程度上激发职工的生产积极性与创造性。最后，运用新媒体的社交优势，可以相互传递先进的学习思想，并了解职工对热点的看法，通过互动，从而使思想政治教育工作充满乐趣，激发职工对党的先进思想的学习积极性。
2.加强对党建工作重要性的宣传，对职工进行技术培训。在新媒体背景下，宣传对于开展党建工作起着重要作用。新媒体是扩大党建工作影响力的有效途径。在新媒体背景下，把现代信息技术运用到党建工作宣传中，是国有企业党建工作的有效创新，同时随着新媒体的宣传方式多种多样，极大地增强了党建工作的传播影响力度。在现代网络宣传中，提供宣传服务的平台越来越多，从腾讯QQ、贴吧、论坛到微博、微信，这些新型的宣传手段可以确保党建信息快速有效地宣传出去，同时也可以降低成本，具有很大的使用价值。
可以搭建建党网络平台“信访接待室”，通过这个平台，党员干部和人民群众可以通过平台相互交流诉求、寻求帮助，或者研究组建一支性格刚强、专业能力强的网络宣传队伍。建立党委或党委组织部门网络发言人制度，上报党建工作的重大舆论处理结果，有效澄清各类虚假、错误的信息。
3.扩大国有企业党建工作思想覆盖面，避免新媒体的不良影响。在新媒体背景下，信息泛滥现象非常频繁，网络平台充满着各种良莠不齐的信息内容，其中往往存在很多错误、假冒信息，从而在不同程度上干扰着国有企业党建工作的顺利开展，更严重的甚至歪曲了中国共产党党员的人生价值观。因此，在开展党建工作的过程中，企业应该在国家支持的情况下，主动掌握新媒体的话语权，增加对正面、积极性的信息的宣传，引导社会舆论向良好的方面发展，以此扩充党建工作先进思想的范围，促使党建工作的先进思想逐渐覆盖整个新媒体领域。
四、结语
从以上的分析可以得出，新媒体的出现对于发展党建工作具有非常重要的作用。随着现代信息技术的高速发展，新媒体的到来在给国有企业党建工作带来许多新的挑战的同时也带来了机遇，如何有效地把握这些机遇、应对这些挑战，并有效地使新媒体为国有企业党建工作发展提供优势，是当前亟待解决的问题。国有企业应重视党建工作的重要性，积极深入落实党的改革政策，推动国有企业经济的快速发展，进而推动国民经济的高速发展。
参考文献：
[1]白金龙.新媒体环境下国企党建工作的探索与实践[J].科技展望，2015，（5）：255-255.
[2]陈薇，陆萍.新媒体在国企党建工作中的实践与探索[J].企业改革与管理，2015，（5）：40-41.
[3]王颖.“APP”在基层党建实践中的运用--以上海现代设计集团为例[J].上海党史与党建，2015，（7）：51-53.