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[期刊论文] 作者:张雷勤, 来源:今日财富 年份:2021
在经济社会和全球化发展的背景之下,“互联网+”已经开始影响到人们生活的各个方面,“互联网+”的主要优点是能够让人们摆脱时间和空间的限制,同时能够实现资源的共享,尤其是在事业单位人力资源管理的过程中发挥着不可替代的作用。此外,随着大数据时代的到来,“互联网......
[期刊论文] 作者:张雷勤, 来源:品牌研究 年份:2020
当前事业单位中人力资源的逐渐丰富,绩效质量管理变得愈发重要,因此应通过科学的方式进行优化,使其能够在事业单位发挥自身实际作用.因此事业单位应不断完善干部职工绩效的考...
[期刊论文] 作者:张雷勤, 来源:中外企业家 年份:2022
在事业单位当中需按照事业发展前景制定有针对性且匹配事业发展长期规划的人力资源配置机制,其中人员招聘工作是人力资源管理工作中不可忽略的重要内容之一。现阶段在我国很少有专业人员对招聘工作进行全面系统的立体研究,因此要给予事业单位中人力资源管理工作中......
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