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[期刊论文] 作者：武安豪,,
来源：人才资源开发 年份：2017
人力资源管理贵在知人善任,知人是前提,善任是目的。人力资源管理工作的复杂性决定了它需要高超的识人之智,知人之慧,善任之勇。笔者总结了知人的五种方法:观察、考察、洞察...
[学位论文] 作者：武安豪,,
来源：新疆师范大学 年份：2004
“大博弈”是19世纪中叶到20世纪初的政治术语,特指大英帝国与沙皇俄国争夺中亚控制之冲突。自此,大博弈越来越多地出现在国际政治舞台,大博弈所涉及的国家和地区也成为中外...
[学位论文] 作者：武安豪,,
来源：首都经济贸易大学 年份：2018
依法疏解非首都功能是京津冀一体化战略的核心工作,也是当前我国经济转型升级的重要内容。人员分流安置工作涉及到群众的切身利益,处理不当极易引发社会问题,因而是疏解工作...
[期刊论文] 作者：武安豪,
来源：管理观察 年份：2014
随着知识经济的迅猛发展，市场经济的各个领域在全球化的冲击之下，企业价值的核心资产不再是传统意义上的土地和机器设备，而是人才。企业对于不动产的占有，仅仅是企业物理化存在的......
[学位论文] 作者：武安豪,
来源：新疆师范大学 年份：2016
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