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[期刊论文] 作者：黄毅崇,
来源：科技风 年份：2013
人力资源开发机制是国有供水行业人力资源管理中需要解决的重点的问题。加强人才资源开发是新世纪国有供水行业的一项共识。对于新形势下，如何实现国有供水企业人力资源发展目......
[期刊论文] 作者：黄毅崇,
来源：城市建设理论研究（电子版） 年份：2004
近年来我国供水企业的得到了高速的发展，专业人才的需求量在不断的提高，然而大部分国企又因为其公司自身性质等的种种原因而留不住优秀的人才，人才流失十分严重。供水人才的流失......
[期刊论文] 作者：吴家宁,黄毅崇,,
来源：当代广西 年份：2016
6月21日零时,夜色如墨,岑溪城区的大部分店铺已经打了烊,街上车辆、行人稀少,城市骤然安静下来。但这时候,岑溪市水利供水有限公司生产技术部测漏组组长覃立旺才带着队员们开...
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