人力资源的管理相关论文
全球化经济的飞速发展,我国的市场经济环境也在发生着巨大变化。在日益发展的社会中,人与人之间的竞争日益增加,企业与企业之间竞......
随着经济的迅速发展，我国各大企业之间的竞争也越来越激烈。员工是企业正常运转的基本保障，只有处理好企业员工之间的关系，才能提升人......
事业单位人力资源管理中经济师应用必要性分析 新时期下，事业单位在管理工作需要不断加强，业务水平也需要不断提升，从而适应时代的......
对于事业单位来讲,内部控制制度和绩效考核制度都是现代化管理的重要产物,都是为了更好的激励员工开展工作,提高他们工作性能的关......
随着全球经济的快速发展,中国的市场经济环境也在发生着巨大的变化.在日益发展的社会中,人与人之间的竞争、企业之间的竞争、基层......
摘要：我国的公共服务部门包括事业单位，该单位在维护社会公平、推动经济发展、提供公共服务等各方面都起着重要的作用。目前，我國的事......
现代化进程的不断加快,不管是对企业还是对行政事业单位的人力资源管理工作都提出了更高的要求.行政事业单位作为具有国家性质的管......
企业生存、发展、壮大关键取决于人，因此企业的人力资源管理是企业管理工作尤为重要的组成部分，本文对现阶段企业管理存在的一些问题......
随着我国服务业的进一步,对酒店的管理这一行业的要求水平明显有了提高,酒店管理中的主要的方面主要呈现于酒店的人力资源上的管理......
提到南丁格尔我们往往想到一名举着油灯的女子，站在士兵的病床旁。在《护理札记》这本书中，南丁格尔把自己的护理观念记录了下来，告诉......
在我们国家经济飞速发展的时代,企业培训是企业管理中不可忽视的问题,它对企业的经营发展和员工的素质的提高都有着决定性的作用。......
现代企业良性发展其中一个重要的环节即为完善科学的人力资源管理,目前大数据技术相当发达健全的前提下,用人单位能够借助大数据得......
在组织发展过程中,人力资源的作用越来越突出。它已成为 组织资源中真正的“头号”资源。任何公共或私人组织都可以摆脱 它。特别......
本文作者通过对人力资源管理在企业竞争力方面的作用阐述和分析,明确提出企业核心竞争力就是人力资源方面的竞争力,它是企业能够壮......
