代表性官僚制相关论文
社会平等是人类追求的重要价值,而性别平等一般被认为是社会平等的三大范畴之一.对代表性官僚制中社会平等和性别平等的研究,不但......
女性职业晋升的障碍存在着“玻璃天花板”与“迷宫”的争论,而现实中的“迷宫”由哪些障碍构成其实与一国国情有关.中国的女干部占......
基于CGSS2010数据,分析地区情境中的民族代表性与地方政府信任水平间的关系,以检验并反思代表性官僚制在中国的应用与限度。研究发......
作为对现代行政国家与代议制政府之间紧张关系的缓冲尝试,代表性官僚制对民主行政的发展起到巨大推动作用。民主行政模式建立的关......
自代表性官僚制理论提出以来,已在世界范围内得到了广泛传播和检验,但在中国此类研究尚处于起步阶段且潜力巨大。在新近一项引人关......
目前大陆对少数民族公务员培养选拔问题的研究集中于少数民族公务员的消极代表性。鲜见对其积极代表性的研究。本文首先介绍了台湾......
西方代表性官僚制理论的提出与蓬勃发展具有内在的促发因素及生成机理,我国与西方具有相同或相似的发生背景、生成条件、对象群体,......
带有强烈的官僚专业化倾向、职务任期长、等级决策的现代行政国家应与代议制政府相协调。本文回顾代表性官僚制的起源与发展及与之......
随着民主参与意识的增强,人民群众越来越多地通过媒体、网络等各种渠道表达自己的利益诉求,期望得到政府的回应。在现阶段选举民主......
在公务员的录用和晋升中,女性是否受到平等的对待?如果没有,歧视性对待的来源又是什么?公共行政学界在探讨这一问题时一般从代表性......
西方代表性官僚制研究是从内涵揭示入手，把内容框定在描述性代表和实质性代表的范围之内。为了寻求立论基础，学者们从行政权控制、弱......
在政治与公共行政学界,民主与行政之间的关系,一直是被深入探究的课程。20世纪70年代以来传统官僚制行政不断遭到挑战,它被认为是......
借用代表性官僚制理论中的某些合理主张，结合对20个乡镇的调研发现，在被动代表性方面，乡镇党代表的构成没有同比例的体现党员的人口特......
公民参与决策是现代民主政治的核心价值之一，一般通过代议制政体来实现，代表性官僚制是作为传统代议制整体的补充被提出来的。本文将......
