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人力资本的测评是一项非常复杂的工作.如何在企业制度中确认人力资本、准确地计量人力资本的价值、考虑人力资本的收益权利,已成为......
随着科学技术和生产力的快速发展,科学技术是第一生产力的主要论断得到发再次体现,各国政府和许多企业为了提高人力资源素质,加大......
首先指出人力资源价值问题的重要性,并阐明人力资源价值的内涵;接着分析影响人力资源价值的因素;然后重点分析人力资源价值的计量......
人力资源价值会计的计量主要不是以投入价值而是以产出价值作为人力资源价值的计量基础。这是在现有的国际形势和我国经济发展中逐......
管理会计信息质量对管理决策质量的影响越来越大。不同于财务会计核算,在管理会计中存在大量的非货币性计量信息,这些信息比货币计......
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<正>人力资源会计产生于20世纪60年代的美国,1964年美国密歇根大学的赫曼森首次提出人力资源会计的概念,随后研究者开发了一些人力......
