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在步入到21世纪之后,知识经济逐渐成为社会发展的必要条件,人力资源的作用也逐渐凸显出来.在企业的发展过程中,人力资源作为创造价......
文章对人力资本的多种定义进行了介绍，在此基础上对有代表性的人力资本计量方法作了阐述，针对我国当前的情况提出了如何对人力资本进......
研究了会计报告模式现状及信息社会的信息需求,探讨了信息化对会计报告模式的影响及其会计报告技术的变革,展望了信息时代及未来会......
针对高等院校人才选拔过程中,人才价值无法用货币表现的特征,引入模糊综合评价进行计量,并结合高等院校人才选拔的特点,建立评价指......
自从上世纪九十年代以来，企业核心能力理论逐渐成为了企业战略管理理论研究的焦点，而企业核心能力在企业竞争实践中也构成了企业竞争......
<正>一、引言传统的财务管理乃至价值管理以追求股东财富最大化或股东价值最大化为主要目的,忽视了价值管理过程中人力资本的重要......
财务会计报告是指单位根据经过审核的会计账簿记录和有关资料，编制并对外提供的反映单位某一特定日期财务状况和某一会计期间经营成......
企业中的人力资源是企业产生真正市场价值与账面价值差距的重要因素,但在企业账本中却得不到很好的体现,如何计量企业中人力资源的......
针对人力资源价值的许多特性是货币无法表现的这一特征，分析了影响人力资源的个人、组织和社会诸方面因素，把模糊综合评价引入到人力......
<正>最近几年,我国不断加大教育投入,将经济发展的重点放在全面提高人的素质上。我国政府把教育作为国民经济和社会发展中具有基础......
<正>一、循环经济对传统会计核算的影响(一)循环经济对会计目标的影响传统会计的目标中强调三点:第一,服务的对象是财务会计报告使......
<正> 管理会计假设是建立和完善管理会计理论体系的前提,管理会计与财务会计作为现代会计学的两个独立分支,在企业管理中都发挥着......
<正>人力资源价值非货币计量不仅可以为财务报告提供有价值的附注信息,完善财务报告,而且可以为企业实现"人岗匹配"的人力资源管理......
21世纪是知识经济的时代,而知识经济有别于传统的农业经济和工业经济,正是在这知识经济时代,智力资本和知识管理成为了商业领域最......
随着知识经济的发展,企业越来越重视人才的价值,企业中的人力资源是企业产生真正市场价值与账面价值差距的重要因素,但在企业账面......
<正>一、引言随着社会经济的进步,无形资产在为企业创造利润的过程中扮演着越来越重要的角色,但是,目前我国无形资产的会计核算还......
在现行成本报表中,存在着信息不完整、披露不及时等问题,本文就适应于财务分析、非货币信息的提供、实时报告的需要重新构建了成本......
社会的发展、技术的进步,使得人类社会进入了知识经济的时代。知识发和技术的运用成为国家经济发展、企业利润增长的主要手段。而......
<正> 自20世纪90年代以来,伴随着信息技术的飞速发展和新经济的兴起,商品、服务和资本的国际流动明显加速。国际经济联系的增加使......
