人力资本门槛相关论文
1990年以来，中国各地区经济差距不断扩大现象引起理论界的广泛关注。内生增长理论认为，原因可能在于落后地区的低人力资本禀赋难以同......
区域如何扩大FDI所带来的技术扩散效应是一个尚未完全解决的问题。本文通过考虑FDI技术溢出效应的内生经济增长模型,初步建立了适......
当前,我国逐渐步入工业化中后期,庞大的人口消费与投资要求经济增长保持稳定的增幅,而维持经济增长的高能源消耗以及由此导致的高......
在采用永续盘存法(PIM)测算出FDI存量的基础上,利用1998—2012年中国省际平衡面板数据,在知识生产函数框架下,以人力资本为门槛变......
本文运用我国29个省、市、自治区从1995到2003年的面板数据定量地评估了外国直接投资对我国技术创新(用专利申请量来表征)作用的影......
先以罗默和卢卡斯的内生增长理论为基础,沿用Caves、Globerm、Waldkirch和Nunnenkamp的分析框架建立模型;然后对OECD国家与金砖五......
本文通过分析一个包含区域研发人力资本积累的跨期世代交叠模型,说明区域创新过程中存在着以研发人力资本为门槛的区域创新收敛及......
吸收外溢效应成为当今各国引进FDI的重要目标,但对FDI效应的吸收有个能力问题,人力资本是重要的能力之一。中国地区数据的检验表明......
