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多团队绩效相关论文
边界管理者双重认同对多团队系统绩效的影响研究
根据社会认同理论和多团队系统理论,多团队系统中的边界管理者的双重身份会促使其形成双重认同,边界管理者的双重认同对多团队系统......
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