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本研究以昆明市519名大学生为研究对象,对大学生的就业压力和归因状况进行了调查.结果说明,女大学生的就业压力显著高于男大学生.......
高职院校学生的就业归因是指高职院校学生对影响其就业成败因素的主观推测,就业期望是指在当今的就业环境下,对自己将要从事工作的......
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对广西849名大学生(其中女大学生584人)进行问卷测验,着重研究广西高校女大学生的人际交往能力、社会性别态度、就业归因对就业预......
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