工作-家庭资源模型相关硕士博士期刊学术论文 - 搜论网

工作-家庭资源模型相关论文

工作、家庭难兼顾?工作-家庭资源模型在组织管理研究中的应用与发展

工作-家庭资源(W-HR)模型是一个系统解释工作与家庭积极和消极互动的理论,它阐释了个人资源将一个领域的要求和资源与另一个领域的......

期刊

工作-家庭资源模型工作-家庭冲突工作-家庭增益溢出-交叉模型

累并快乐着:服务型领导的收益与代价——基于工作-家庭资源模型视角

服务型领导被以往大量研究证实能够对下属产生积极的影响效果。然而,我们对服务型领导如何影响领导者自己还知之甚少。基于此,文章......

期刊

服务型领导行为工作-家庭冲突工作-家庭促进组织支持工作-家庭资源模型

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