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相才相关论文
“以善养人”与“以善胜人”之别——解读《管子 戒》篇“相才”论
《管子·戒》篇“相才论”将宰相的必备素养归结为“以善养人”和“消息盈虚,与百姓诎信”两个方面,其中“以善养人”是关键,“消......
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人才兴企三部曲
人才兴企,重在以人为本,“相才、育才、留才”不仅仅是企业发展的重要契机,更成为企业安身立命的核心竞争力。换句话说,谁能培养人......
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