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强制分布法负面效应的规避方法研究
采用实验法探讨了客观标准对降低强制分布法负面影响的作用,研究结果表明:1在应用客观标准的情况下,相比于主观标准,员工会认为强......
期刊
强制分布法
客观标准
考核公平感
考核满意度
结果归因
青海省三江集团绩效考核体系优化
农牧业型企业在日益白热化的市场竞争之中,通过自发展中的不断自我更新、自我完善与自我调整,越来越意识到人力资源管理已经成为企......
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三江集团
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考核满意度
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