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分析了高校图书馆人才的现状及数字图书馆对馆员的要求,阐述了高校馆员应持之以恒地开展素质教育与终身学习的观点及其实施的方法......
本研究系统研究和全面分析高校图书馆馆员主观幸福感的相关问题,尤其在人口统计学方面年龄、性别、学历、职务的有无、伴侣的有无......
社交网络的飞速发展扩展和改变了信息交流的模式,拓宽了高校馆员学术信息获取的途径。利用问卷调查的方式,调研国内高校图书馆员社......
为解决社会转型期给高校馆员带来的精神生态问题，借鉴人力资源管理中的个人-工作契合度理论，提出建立并实施待遇激励、事业激励、感......
知识是流动的，阅读是流动的，阅读推广是流动的，高校馆员馆内馆外阅读推广工作也是流动的。高校馆员之间交流、学习与分享也非常必要，这......
高校馆员的营销态度在一定程度上影响着高校图书馆营销策略的成功,文章通过调研结果显示,高校馆员对营销的态度是积极的,认为在目......
论述了在新时代智慧高校图书馆背景下,高校图书馆馆员在日常工作中将会面临哪些新挑战,以及如何去战胜挑战,完成自身的角色转变。......
作为图书馆建设发展的新方向,＂数字人文＂是一个以跨界与融合为特点的新兴领域,融合数字人文研究中的前沿实践技术,可以实现与之相关......
针对当前数字化进程的不断发展,数字能力已被广泛视为时代背景下必备的技能之一。世界各国对数字能力的关注度与日俱增,包含师生和......
社交网络环境下, 高校馆员学术信息获取途径和使用行为发生了很大变化, 根据调研分析结果, 提出应鼓励高校馆员积极利用社交网络开......
本文阐述了智慧图书馆和智慧馆员的特征与内涵,明晰了智慧图书馆对高校馆员的职业理念、知识技能、学术科研及实践创新等新要求,指......
随着高新技术的发展,信息传递工具及其传递方式逐渐多样化,互联网因其强大的互联整合能力,使得类似图书馆的信息服务机构逐渐增多,......
