【摘 要】
：
本文分析了依靠政府的支持和区县图书馆的专业扶持，通过走资源极大整合道路，将不断推进农家书屋的建设步伐，创内容动态扩展模式，继续建立和完善各项制度，积极开展农民阅读等各类农民喜闻乐见的文化活动，不断加强区镇乡联动合作，确保农家书屋工程长效发展。同时指出本文虽然调研和思考的是一个地级区的“农家书屋”建设情况，但窥斑见豹，希望对相关农村地区开展建设“农家书屋”有所裨益。
【出 处】
：
全国中小型公共图书馆联合会2010年研讨会
论文部分内容阅读
本文分析了依靠政府的支持和区县图书馆的专业扶持，通过走资源极大整合道路，将不断推进农家书屋的建设步伐，创内容动态扩展模式，继续建立和完善各项制度，积极开展农民阅读等各类农民喜闻乐见的文化活动，不断加强区镇乡联动合作，确保农家书屋工程长效发展。同时指出本文虽然调研和思考的是一个地级区的“农家书屋”建设情况，但窥斑见豹，希望对相关农村地区开展建设“农家书屋”有所裨益。
其他文献
本文研究了少儿图书馆少儿读者为本的服务拓展与创新，指出应加快少儿图书馆的基础设施建设，同时开展社会化少儿读书活动，以营造良好的阅读氛围，不断拓展服务领域，创新服务，让更多的少年儿童学会利用图书馆，为构建社会主义和谐社会做出应有贡献。
本文分析指出人性化服务是当今图书馆工作所关注的热点，也是图书馆未来服务工作的发展方向。图书馆要想获得真正的发展，就要积极汲取现代企业制度的实践经验，以“读者第一，服务至上”为自己的办馆理念和立馆之本。图书馆讲座丰富了传播知识的手段，开辟了学习知识的新课堂，能让更多的听众从讲座中感受知识的力量。随着经济社会的不断发展和图书馆讲座的不断深人，讲座也要与时俱进，不断创新，办出特色，创出品牌，扩大影响及时
本文首先通过人事管理机制僵化，人才结构分布不合理综述了公共图书馆人力资源管理现状，随后从给出了人力资源创新管理的对策与建议，指出打破传统的用人制度，掌握人才吸引的主动权，根据自身的条件和需要设置岗位，公开考核、计划招聘、择优录取，以高要求的人才准人标准为基础，做到“问能力”“看学历”，争取引进高素质人才，摒弃传统的“靠关系”，“走后门”准人方式。通过建立一套完善的人力资源管理的制度体系，来规范和监
本文分析指出通过树立以人为本的服务理念，为服务拓展创新创造条件，从而提高以人为本服务管理水平。同时，随着网络信息技术在图书馆的广泛应用，以服务性为宗旨的图书馆，将充分运用自己的网络中心和数据库及全新高效的服务方式和手段，通过提高服务工作的质量，有效地为读者服务。最后总结了图书馆的拓展服务与创新，已经成为图书馆实现价值、服务社会的重要标志了。从“一切为了读者”的服务意识出发，培养一批较高层次的读者群
文章阐述了公共图书馆本身存在许多需要改革的课题、同时又面临着与其它信息产业的激烈竞争。这就要求图书馆必须要改变过去的运作方式和管理模式，这也是公共图书馆自身发展和壮大的需要，否则难免要陷入被动和被边缘化的局面。通过成立图书馆管理委员会或理事会，创新公共图书馆的管理体制，建立有效的激励机制等对公共图书馆内部机制进行改革。同时指出图书馆职业资格认证制度是实施现代人力资源管理的一个具体措施，通过对人才的
本文通过研究图书馆的发展现状以及管理体制改革的必要性，指出了改革的方向，主要从行政、业务管理的统一，以及建立健全人事管理激励机制，同时建立较为完整的图书馆管理体系等方面进行。最后总结指出在市场经济体制环境下，图书馆要积极主动的融人其中，加人到市场竞争中去，从而促进图书馆事业不断向前发展。
本文研究了公共图书馆人力资源激励对策，指出通过多种激励管理方式的运用，做到人人目标明确，职责清楚，营造一个爱岗敬业、勤奋工作、无私奉献、积极向_L的良好环境。在多种激励策略的共同作用下，在良好的激励氛围中，使每一位馆员都能在其位、用其长、尽其责、取其酬、获其荣、惩其误，用高质量的服务不断提升读者的满意度，为创建学习型社会和构筑和谐社会发挥自己的作用。高度重视激励机制的有效运用，是公共图书馆发展之根
本文首先分析了中小型公共图书馆开馆时间短、间断性、变动多、与用户工作时间重叠等问题，造成与公众可利用时间的不协调。随后从坚持用户至上，满足读者需求，立足于以人为本的服务思想，推广人性化的服务，拓展开放性的思维，减少各种限制，规划并实施以方便读者为中心的管理模式等方面研究了调整开放时间的对策。
文章首先概述了图书馆作为典型的公共事业单位，图书馆内部机制改革离不开以事业单位机制改革的蓝本为前提，即以国家和各地事业单位机制改革的政策法规为指导，依法进行机制创新和管理更新。近年来，事业单位机制改革的发展为图书馆提供了以下发展性改革方向:从编制管理到引人合同管理，从身份管理到引人岗位管理，从自主服务到引人外购服务。分析指出机制的改革有助于适时导入人力资源管理体系，建立三叶草组织结构，营造积极向上
文章首先综述了公共图书馆是由国家财政拨款，免费为全民服务的文化教育机构，公益性是它的基本属性，是无可置疑和无可讳言的事实。从公共图书馆的属性、职能、服务等方面，作了全面的概括。同时指出公共图书馆应该在人人享有平等利用权利的基础上，不分年龄、种族、性别、宗教信仰、国籍、语言或社会地位，向所有的人提供服务。研究指出当今网络环境下，信息技术快速发展，用户可以远程和跨系统直接搜寻、检索和获取所需的文献信息