学习故事带来的选择和改变

来源 :2014年北京教育科学研究院学术年会 | 被引量 : 0次 | 上传用户:mc76759
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
新西兰学习故事的核心要求是改变过去的儿童观、教育观,即“相信每个孩子天生就具有解决问题的能力”。幼儿园教师认识到只有在先进、正确观念指导下的师德行为才能称得上是称职的教育、真正的爱。幼儿学习故事的发生和发展,需要教师去创设一个有利于儿童主动学习的环境,让幼儿可以在这个环境里自主地探索和游戏,从而发生真正属于他们自己的学习故事。开学前,幼儿教师确定了进行“学习故事”研究的实验班—中一班,在两教一保的基础上又配备了一名助教(该教师正好处于怀孕期)。同时,为每名幼儿都建立了幼儿成长档案,并改变原来要求教师每周撰写教育笔记、观察记录的规定,调整为只需要写学习故事。教学中通过调整一日作息,真正满足幼儿的游戏需要;取消固定模式,真正赋予幼儿游戏自由;更新学习观,感受一日生活的动人魅力。当幼儿自主自发的游戏成为幼儿园课程的常态,当教师们能不断发现并认可幼儿的学习与创造,能主动采取适当的行动支持幼儿的学习时,幼儿园才能真正成为儿童的乐园,师幼之间的关系才是真正的互利互惠关系。
其他文献
教育部和财政部联合推出的"2011计划"中明确提出建设面向行业的协同创新中心.行业特色大学具有明确行业背景和服务面向及相应学科特色,应充分认识到"2011计划"对加快高水平研究型大学的建设进程的重要意义,同时应采取切实有效的保障措施推进协同创新.
阐述要推动高校科技事业的快速发展,适应当代科技发展需要,迫切需要建立一支具有高尚职业道德素养、广博的知识面和较强综合能力的高校科技管理队伍;对高校科技管理队伍存在的问题提出对策性建议.
针对目前高校科研管理工作中存在的一些问题,提出了基于云计算的科研管理系统建设方案,通过云存储、云推送等服务实现科研活动的在线审查、管理人员和科研人员的高效协作、科研管理信息的即时通达及科研成果的有效转换,推动高校科研管理的信息化建设,提高科研管理工作的管理效率.
协同创新已成为我国高校重要的办学理念和发展战略,在协同创新过程中加快改革人才培养模式,在提升高校自身科技创新能力的同时,支撑和推动高校人才培养质量,增强科学研究与人才培养的融合与互动,全面提高办学质量,是高校面临并需着力解决的关键问题.近年来,北京大学充分发挥自身学科和人才优势,整合优化校内外创新资源,探索实践了多种人才培养模式,促进了教育教学质量的大幅提高.本文通过总结北京大学人才培养特点、优势
随着全球高等教育的快速发展,人才队伍在高校中的重要作用被越来越多的学校所关注,各高校对于人才的追逐和竞争日趋激烈.文章主要介绍了高校加强高层次人才队伍建设的重要性,着重阐述如何加强高层次人才队伍的建设.
文章分析了科研绩效考评的现状和信息化管理的趋势,以云南师范大学为例,结合自己的工作实践,阐述了如何借助信息化手段实施科研绩效评估,并对进行了分析探讨.
职称评定本是人力资源管理的重要内容,事关高校教师的切身利益,政策调控的作用十分明显.随着高校科技工作的迅猛发展,高校晋升职称中科研业绩如何审核已经成为科研管理的重头戏.本文首先对比分析了职称与科研的关系,认为在高校全员投入科研的环境中,设置职称科研条件是促进科研工作、提高人才素质的政策杠杆;其次,提出高校各级职称教师应具备的科研能力,认为各级职称教师的科研能力是有差别的,是分层发展、递补的;再次,
提升社会服务能力、参与区域经济社会发展是高等教育特别是高职教育的重要历史使命.国家骨干高职院校发挥好自身的社会服务职能,是骨干高职院校内涵建设的重要方面,同时也是发挥示范引领作用的具体体现.骨干高职院校社会服务项目的管理要规范化、科学化,从而保证技术服务、技能培训、对口支援等项目的健康发展.
本文通过对高等学校科研与教学的关系的定位,结合高校科学研究在教学中的课堂教学、实验活动、毕业环节中的应用实践,与时俱进,明确科研与教学关系,为实现教学与科研的互动进行了三个方面阐述.本问对科研与教学的关系认识以及为教学和科研共同发展,提高学校办学水平做出应有的贡献.
社会服务是高校的四大职能之一,为了更好地服务社会,高校承担了越来越多的工程项目.为了更好地开展这些项目,必须探索出一个适合高校重大工程项目的科研管理体制.通过调研,本文提出了几点认识,包括加强团队建设,做好顶层规划,创新组织形式;配置合理的人员结构,创新绩效奖励方式;实行过程管理,及时清理障碍;执行过程中与各部处及时沟通,各类软硬件、政策保障措施要跟上;要与企业协同合作,创新合作机制.