抗Aβ鼠源单克隆抗体的人源化改造及其表达鉴定

来源 :中国协和医科大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:vbcasp
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本文在对大量组织行为学领域文献进行梳理与总结的基础之上,选取了工作旺盛力作为本研究的结果变量,并进一步选取了个人组织匹配的两个维度考察了其对于工作旺盛力所产生的影响,在此基础上,验证了自我损耗以及自我决定的中介作用,构成了一个完整的理论模型,在对文献进行梳理演绎的基础上,提出了本文的研究假设,强调了个体与组织的交互作用对个体的“活力”以及“学习”两个层面的综合表现所带来的影响。本研究在理论上丰富了
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