近年来,随着我国城市化与老龄化进程的不断加快,我国随迁老人群体超过了一千万人,其中需要抚养孙辈的比例高达43%。因此,本研究将此类需要帮助子女照顾孩子、整理家务的随迁老人定义为保姆型随迁老人。对他们而言,生活环境的改变以及抚育孙辈的艰辛给他们带来诸多生理与心理的压力。各类压力中,由于家庭是老人的主要活动场所,代际冲突压力严重影响到老人的身心健康,因此缓解代际冲突的压力是保姆型随迁老人需要解决的主要问题之一。虽然国内以随迁老人为对象的研究逐渐增多,但是未能注意随迁老人的内部差异,且研究内容较为单一。本文以“社会工作介入保姆型随迁老人代际冲突的压力”为关注点,有助于我们了解保姆型随迁老人群体面临的代际冲突压力现状,并通过社会工作的介入为他们提供减压的有效方式,帮助他们缓解压力,树立信心,构建良好的家庭氛围。同时通过总结与反思,为今后社会工作介入保姆型随迁老人的研究打下基础。研究中,采用半结构式访谈与参与式观察的方法进行资料收集,在归纳出保姆型随迁老人代际冲突的表现与需求的基础上进行小组工作与个案工作的介入与评估。同时以家庭系统理论为支撑进一步对保姆型随迁老人的代际关系进行深入分析并提出建立家庭规范、促进多向互动与构建开放系统的建议,最后倡导全社会建立起一个多层次互补的社会支持体系,共同助力保姆型随迁老人压力问题的解决。