为了降低信息不对称和保护投资者而被引入资本市场的强制性季报披露制度存在任何负面效应吗?近年来全球业界和学术界对强制性季报披露制度的引入是否加剧了上市公司管理层短视产生了热烈的讨论（Wagenhofer,2014）[1],大部分高管和部分监管者认为强制性季报披露制度使得投资者和上市公司变得更加重视短期业绩,加剧了管理层短视投资行为（下称“短视效应”）,但根据一些实证证据进行推论似乎可以得到相反的结论:增加的披露显著降低了资本成本和代理成本,分别提高了管理层进行长期投资的能力和意愿,进而抑制管理层短视（以下称“信息效”）。于是本文利用中国证监会引入强制性季报披露制度的背景,试图检验强制性季报披露的引入是否真的与管理层短视的加剧显著相关。研究发现,（1）相比于未被要求披露季报的时期,上市公司在被强制要求披露季报后显著降低了其资本支出、长期资产增长和未来三年的创新产出。在进行了包括双重差分模型检验、变更被解释变量的度量方式和采用国际证据的多个稳健性检验后,这一结果仍然不变;（2）分组检验表明,强制性季报披露对管理层短视的加剧在短期业绩压力更大的非管制行业和非国有企业中更加显著,表明季报披露通过给予管理层更大的短期业绩压力来降低管理层进行长期投资的意愿,以免对短期业绩造成不利影响;（3）对管理层变得更加短视的动机进行的检验发现,管理层短视的加剧程度会随着高管持股比例的提高和该公司处于财务困境而提高,分别表明管理层的股权激励和职业担忧是其变得更加短视的可能动机。本文的贡献在于:第一,丰富了信息披露管制的经济后果的文献,特别是信息披露管制对企业具体行为的影响,响应了 Leuz and Wyocki（2016）[2]对这一领域的号召;第二,丰富了强制性季报披露所带来的负面影响的研究,以往的文献只关注了国外资本市场,且主要聚焦于该制度的正面价值;第三,对近十年以来的热点话题之一——管理层短视（企业创新）的影响因素进行了拓展,现存文献中有关信息披露管制如何影响管理层短视的实证研究还较为缺乏;第四,为最近几年实务界对于强制性季报披露制度的热烈争论提供更多启发,帮助人们对强制性季度报告披露制度可能带来的成本有更加全面的认识。