在解决国内就业问题的研究中，鼓励和推动人们创业被认为是有效措施之一，而创办微型企业是创业者进行创业的优先选择。在创业企业的成长与发展过程中，创业者或者创业企业的能力在整个创业过程中十分重要，是决定企业能否保持较快发展的关键因素。目前，国内有关微型企业模式创业的研究刚刚起步，因而研究微型企业的创业能力极具现实意义。创业导向是创业学理论和战略管理理论的交叉学科，企业内实施合理的创业导向能够为创业企业的经营活动提供指导并有利于创业企业的绩效水平的提高。目前，在国内微型企业以及创业企业的发展过程中，有相当部分的小微企业面临着发展停滞不前或者夭折问题，这沉重打击了创业者的创业热情。微型创业或创业企业的成长与发展需要多方面因素的共同作用，而从内部因素来研究创业能力与创业绩效的关系以及创业导向在二者之间将发挥何种作用，这对于微型企业的成长与发展极具现实意义。本文构建了以创业导向为调节变量的微型企业创业能力与创业绩效关系模型，并把微型企业创业能力划分为机会能力、组织管理能力、战略能力和关系能力四个维度，作为自变量；创业绩效维度划分为获利绩效和成长绩效，作为因变量；创业导向维度划分为创新性、先动性和风险承担性，作为调节变量。在此基础上，提出了本研究的相关假设。通过对重庆市微型企业调查问卷的描述与统计分析，并对提出的假设进行验证，本研究最终得出以下结论：第一，微型企业创业能力与创业绩效具有正向相关关系，并且创业能力各子维度对创业绩效均产生正向影响作用，正向影响强度依次为机会能力、关系能力、组织管理能力、战略能力。第二，创业导向在微型企业创业能力与创业绩效之间起正向调节作用。其中，创业导向创新性越强，微型企业创业能力对创业绩效的正向影响作用越大；创业导向先动性越强，微型企业创业能力对创业绩效的正向影响作用越大；而对于创业导向风险承担性维度来说，其在微型企业创业能力与创业绩效间的调节作用并不显著。