中文版StEP量表在下腰痛患者中的临床运用初探

来源 :武汉轻工大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:ihsc2Xid84
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
目的:旨在制定中文版St EP疼痛评估量表(Standardized Evaluation of Pain,St EP),检验其信效度,并将其运用于我国腰痛患者进行神经病理性疼痛的筛选,与临床诊断进行对比从而评价其临床适用性。方法:1.St EP量表的汉化根据Brislin翻译原则,通过正向翻译、专家调适、回译、专家审核和预试验形成中文版St EP量表。2.中文版St EP量表的验证(1)资料收集:连续搜集2020年9月至2021年9月武汉市某三甲医院针灸科、疼痛科、神经内科、骨科及康复科疼痛住院患者。对符合纳入标准的患者进行中文版St EP量表的评估及人口学信息的收集。采用视觉模拟量表(Visual Analogue Scale VAS)对患者的疼痛程度进行评价。(2)量表验证:首次评分24-48小时后,随机选取30名患者进行复测以获得量表的重测信度,用组内相关系数表示;效度指标用效标效度表示,即用量表评分与临床诊断的比较;区分效度用ROC曲线下面积、阳性预测值、阴性预测值、敏感性与特异性表示。(3)统计学方法应用SPSS 22.0进行数据分析。组间变量分析采用卡方检验和t检验,P<0.05为有统计学意义。3.临床运用取2020年9月-2021年9月武汉市中西医结合医院疼痛科、针灸科、康复科下腰部疼痛患者96名,详细录入人口学资料,以临床诊断为标准,将患者分为NP和No P两组。根据患者量表评分与临床诊断的比较,探讨St EP量表用于下腰部神经相关性疼痛的临床适用性。结果:1.St EP量表的汉化根据预实验分析结果,结合中国文化和用语习惯,形成中文版St EP疼痛评估量表。2.中文版St EP量表的信效度该量表重测信度良好,患者首次St EP评分均值为0.82±2.1,复测St EP评分均值为0.79±2.3,据此ICC值为0.913。内容效度采用Delphi专家咨询,CVI值为0.94,评价者前后一致性为0.94。通过对量表中各个项目的分布、感觉描述和体格检查的评估结果分析区分效度,结果提示各评估项中NP患者的阳性率均较No P患者的高(P<0.05),对NP/No P不同疼痛组患者的St EP评估进行比较,发现患者(?x±SD)分别为3.77±2.1,-0.29±1.7,有显著性差异(P<0.05)。效标效度采用多元线性回归分析,结果显示各条目与中文版St EP量表总分间均存有相关性(P<0.05)。3.临床运用中文版St EP量表区分LBP患者NP/NOP的准确性良好,量表ROC曲线下面积为0.843,95%可信区间为0.741-0.892;4分为该量表的最佳临界值,分数≥4分时,诊断为神经病理性疼痛;分数<4分时,则诊断为非神经病理性疼痛,且灵敏度和特异度分别为62.3%和93.0%。结论:中文版St EP量表信效度良好,易于在临床适用。将翻译后的量表应用于中国下腰痛患者,测试结果显示该量表能较为准确地鉴别NP/NOP患者。
其他文献
当今世界,绿色发展已经成为一个重要趋势,许多国家把发展绿色产业作为推动经济结构调整的重要举措,突出绿色的理念和内涵。“双碳目标”是中国对世界的庄严承诺。洁净能源是对绿色低碳生活方式的重要践行,也是实施“双碳”国家战略的重要任务。本文基于绿色低碳发展和中国能源架构调整的背景,结合国内外LNG贸易状况和LNG接收站扩建对中国能源重要性,通过对LNG相关设计的原则、规范、标准研究分析,对国内某LNG接收
学位
学位
学位
学位
学位
光催化燃料电池(PFC)是一种能处理难降解污染并协同产能的新型的高级氧化技术。开发高效PFC系统最直接有效的方式就是增强光阳极的光电化学性能。本文选取响应可见光的BiOBr和强化学稳定性的TiO2作为基底材料,但其存在光生载流子分离效率低、电化学性能弱等缺点。新型二维材料中类石墨烯结构的二维g-C3N4和层状结构的二维Mo S2具有吸收可见光特性和优异的电化学性能。采取二维材料修饰的方式制备了三种
学位
目的本研究通过在常规护理基础上应用腹式呼吸对内镜下黏膜切除术患者术后不适进行干预,探讨腹式呼吸对患者术后不适的影响。方法选取2020年6月至2021年12月期间,武汉某医院消化内科符合纳排标准的130例患者作为研究对象,分为对照组和干预组,各65例。对照组实施术后常规护理,干预组在术后常规护理基础上应用腹式呼吸进行干预,分别于术后30min,术后3h、6h进行15min腹式呼吸。两组研究对象于干预
学位
目的调查武汉市三甲医院低年资护士的组织支持感、职业使命感、职业幸福感的现状及影响因素;探讨组织支持感、职业使命感与职业幸福感的相互关系,分析低年资护士职业使命感在组织支持感与职业幸福感间的中介作用;为实施有效的管理措施,以促进护理人员的职业幸福感,提高护理工作质量提供依据。方法采用便利抽样法,于2021年9月-2021年10月选取武汉市4所三甲医院的519名低年资护士进行问卷调查。采用一般资料调查
学位
目的调查武汉市某三甲医院护士疲劳、其患者安全态度、隐性缺勤的现状,探讨疲劳及其患者安全态度与隐性缺勤之间的关系,分析影响护士隐性缺勤的因素,为减轻护士隐性缺勤,维持健康生产力提供理论参考。方法采用便利抽样法纳入符合纳排标准的研究对象439人,通过一般资料调查表、疲劳评定量表、中文版患者安全态度问卷、隐性缺勤量表进行调查。通过SPSS23.0进行数据分析,运用的统计学方法包括描述性统计分析、独立样本
学位
目的本研究通过量表调查,了解研究对象疾病不确定感水平和应对方式现状,探究研究对象疾病不确定感和应对方式的影响因素,探讨研究对象疾病不确定感与应对方式的相关性。方法本研究属于横断面调查,通过便利抽样的方法,于2020年11月~2021年11月,选取武汉市某三甲医院的360例住院高血压患者为研究对象,以一般资料问卷、中文版疾病不确定感成人量表、医学应对方式量表为研究工具。用SPSS23.0统计软件对调
学位