近年来,随着产业内贸易逐渐成为当前国际贸易的主要形式,其作为一种主要的贸易形式其在影响各国就业方面也发挥着愈发重要的作用。但在实际经济发展中,各国产业内贸易的发展缺乏合理规划,其对就业市场的影响也不够明确,制约了产业内贸易上的进一步发展。因此定量的评价当前各国产业内贸易与就业结构之间的关系,是对就业政策与产业发展政策的一次探索。基于此,本文试图通过对产业内贸易的发展及其对就业结构的影响进行研究,以期对产业以及就业市场发展做些有益的探索。本文从理论上厘清了产业内贸易（Intra-Industry Trade,IIT）对就业结构的影响机制,在国家与行业层面,基于UN Comtrade以及WIOD数据库对产业内贸易指数进行了测算,并以就业结构中高技能劳动力的就业占比作为被解释变量纳入模型,进行经验分析。结果显示:产业内贸易对就业结构存在显著正向影响,且在更改回归年份范围、核心解释变量和被解释变量衡量方法后依旧稳健,进一步讨论内生性问题并运用差分GMM估计法降低内生性;分样本异质性分析结果显示,产业内贸易对发达国家以及高技术行业就业结构的促进作用更为显著;通过中介效应检验,发现产业内贸易水平提升是通过扩大生产规模、提高溢出效应来提高就业结构中高技能劳动力的比例,产业内贸易分工结构上升主要是通过要素转移效应来提升就业结构中高技能劳动力的比例。本文的贡献在于,从理论上剖析产业内贸易对就业结构的影响渠道,从实证上证明产业内贸易在各类效应下对就业结构的影响渠道,能为未来分析各行业参与国际产业内分工的利得,协调行业与就业市场发展提供理论支撑。