运用社会学、经济学、管理学、法学、体育学的有关原理，借鉴国内外相关研究成果，以十几所体操学校及专业队为研究对象，分析竞技体操职业化的可行性及相关对策，探讨具有中国特色的职业化体操的模式特征，为理论研究和实施操作提出理论导向性参考依据，更好的推动我国竞技体操运动的发展。 职业化是发展高水平体操运动、提高竞争能力的必由之路。鉴于我国的具体情况，应分阶段逐步进行。竞技体操自身的要求与特点、规则的导向、传统思想观念与国际形势以及我国的竞赛体制是职业化发展的滞后性因素。在中国体操协会宏观决策和管理的基础上，运用“一个协会，两种体制。”的构想，能充分发挥职业化的中介作用，促进竞技体操普及与提高协调发展。竞技体操向职业化方向发展是一个系统工程，现阶段必须努力开拓，为向职业化过渡做好理论与实践的探索。 根据经济学和体育学的特点和规律，加强有关体操市场化理论、政策、方针的研究。在市场化中推动体操职业化、产业化和商品化的发展。现阶段要加快体制改革步伐，强化协会的社会协调能力。竞技体操的职业化发展，必须抓住观众的心理，发挥自身的优势，借鉴其它项目的特点，扬长避短，走自己专项特色之路。中国体操协会要加强管理，协调普及与提高、经济效益与社会效益的关系，促进职业化的健康发展。通过商业化比赛和表演、少年体操学校和专业运动队的开发、俱乐部的经营等多种渠道，全面发展竞技体操产业化。进一步加强法制建设；试办十几所职业俱乐部，给予优惠政策；经费来源多元化，广开财路；积极支持和推广官办民助的多种形式，逐步达到经费完全自理和自负盈亏；建立中国职业竞技体操运动联盟公司，来推动职业化的进程。加强人才交流，特别注意流通渠道；允许职业俱乐部合法地引进优秀运动员、教练员和其它专门人才，提高比赛质量。