转让定价是一个重要的国际税收问题,它导致跨国公司利润的异国转移。如果各个国家的税率存在较大的差别,跨国公司出于经营战略的目的必然使用转让定价进行跨国避税。同时由于涉及两个以上的税收管辖权,也必然关系到相关国家的税收利益,对相关国家国民经济的发展产生影响,由此便引发了跨国征税和跨国税收竞争的问题。我国自实行对外开放政策以来,外商投资企业发展迅速,但这些企业中也存在着较为严重的非正常转让定价行为。我国的税务机关对转让定价主要还是采取事后审计和调整的方法,实践表明此方法存在诸多不足,汪利于企业的稳定经营和长期发展。所以最大程度降低转让定价给企业经营带来的影响和风险,是跨国公司经营中必须面对的问题,而预约定价正是解决这一问题最有效的方法。在上述的背景下,本文在借鉴了国内外诸多学者研究成果的基础上,运用预约定价相关理论,以“联合铁钢(中国)有限公司”为案例,从集团经营战略需要的角度出发,对跨国公司的预约定价进行了探索与研究。本文正文主要山引言和六部分组成：引言部分：交待写作背景、研究意义,文献综述和本文创新点。这一部分首先对研究跨国公司预约定价的背景和的意义进行了阐述,接着对OECD指南和国内外相关研究文献进行了综述,最后对本论文的创新之处进行了说明。第一部分：阐述预约定价相关理论。对和预约定价相关的概念进行了解释,并分析了预约定价的涵义、预约定价的主体及基本原则,为研究展开和文章写作提供了理论基础。第二部分：预约定价的国内外比较。首先介绍了预约定价发展较先进和成熟的日本、澳大利亚和加拿大等国的预约定价的立法情况。其次对最前沿的美国,本公司的所涉国韩国,以及我国的预约定价进行了重点说明。最后全面比较了中韩两国预约定价发展的异同。通过本部分的比较研究,得到了具有现实意义的启示。第三部分：案例分析。通过“联合铁钢(中国)有限公司”和各关联方之间的主要业务往来、税收政策及经营战略等背景分析,得出预约定价是跨国公司经营的必然选择。另外研究分析了母子公司在预约定价安排过程中地位的差异性。第四部分：解决实际运用问题。由于“联合铁钢(中国)有限公司”正准备申请预约定价安排,通过上述实例分析,进一步研究了本公司在预约定价方面的特殊性,最终确定了本公司预约定价安排的最优方案。第五部分：我国的跨国公司要大力推行预约定价。回顾了我国预约定价发展所经历的阶段,并对历年相关数据进行了分析。探究了跨国公司大力推行预约定价的各方原因和需要。针对我国目前预约定价实践的不足,对今后的发展方向和新领域的开拓提出了相应的改善建议。第六部分：主要结论。通过本次研究,得出预约定价是相关主体利益均衡的必然选择：母公司在预约定价安排中处于主导地位等主要结论。更为重要的是本公司预约定价以后的成功签订也得到了结论,即可以选择捆绑方式申请预约定价安排。本文的创新之处：第一,“转让定价链”的提出。如果跨国公司有三个(及以上)关联方时,内部的转让定价更加复杂化,往往会以“转让定价链”的形式贯穿于所有关联方。第二,基于母国力场预约定价的研究。目前我国大多以东道国身份参与到预约定价的国际活动中。但随着投资力场的转换,基于母国力场发展和研究预约定价,有助于保证我国的税收利益及异国华资企业的合法权益。第三,对韩国预约定价的研究。韩国己成为我国的主要贸易伙伴国,两国间的相互投资继续增长；加上本公司是韩方控股企业,目前准备申请预约定价安排。所以专门深入研究韩国的预约定价,既可以促进中韩双方的稳定合作、实现共赢,又对本公司预约定价的最终成功实施具有现实的指导意义。