随着科学技术的快速发展和信息时代的到来,科技人力资源在科技、经济和社会各方面已具有举足轻重的意义。因此,有必要建立一个中国科技人力资源数据中心,来存储科技人力资源的相关数据,为政府及相关部门政策的分析与制订提供依据。本文的主要工作是设计和实现了中国科技人力资源数据中心。首先对中国科技人力资源数据中心进行基本规划,确定合适的体系结构解决方案。在分析已有的数据仓库体系结构解决方案的同时,结合数据中心自身的数据特点,本文最终采用无协调数据层的星型拓扑体系结构。通过比较数据集市的设计方法,权衡数据源和用户需求对于数据中心的重要性,本文最终确立了以需求驱动为主、数据驱动为辅的数据集市设计方法。其次,本文在确定了数据集市的设计方法之后,开始对数据集市进行详细的分析和设计。第一是进行用户需求分析,在数据集市的混合设计方法中,本文选择采用决策建模的方法进行用户需求分析,最终得到各用户的扩展基本原理关系图,从图中可以初步得到与数据集市相关的事实和维度。第二是根据用户需求分析的结果对数据中心进行概念模型设计、逻辑模型设计、数据准备阶段的设计以及物理模型设计。通过估算系统的数据量,权衡系统反馈速度和最大查询明细级别,确定最低的信息合成程度。最后,本文设计并实现了中国科技人力资源职业状况多维数据库,建立了职业状况多维数据集。本文以中国区域科技人力资源职业状况调查的调研数据为数据源,对科技人力资源职业状况方面的相关数据进行了分析,并通过报表的形式展示了数据分析结果。