“文化兴则国运兴,文化强则民族强”。近年来,随着文化振兴的不断推进,广西边境地区少数民族文化的传承保护工作受到重点关注,多元主体协同参与文化传承活力也不断被激发。但在实际运作过程中,却还呈现出多元主体缺位、行动逻辑冲突以及关系模糊等现象,制约着广西边境地区少数民族文化的传承与发展。因此,如何激发多元主体的协同参与活力,如何弥合多重行动逻辑间的张力冲突以及如何调适多重主体协同互动关系,成为值得深入探索的研究方向。多重逻辑主体间既是协同合作的,也是有利益竞争的,多重逻辑主体关系的调适是影响边境少数民族文化传承发展效能提升的关键环节。从实地调研中发现,广西边境地区少数民族文化的传承发展受到政府、企业和村民三个主体行动逻辑的影响,并呈现为行政逻辑、市场逻辑、群众逻辑的交织过程,多重逻辑相互交织过程中产生的冲突矛盾阻碍了边境少数民族文化的传承与创新发展。本文从多重逻辑视角出发,以靖西市壮族织绣文化作为个案分析,借鉴协同治理理论分析模型,构建“目标-制度-行为”协同调适分析框架,以阐释边境少数民族文化传承发展中多重逻辑关系的协同调适与运行机理。研究发现,在少数民族文化传承发展过程中,多重逻辑主体关系调适还存在利益目标冲突、制度设计缺失、合作行为失调等现实困境,因此从制度调适、目标调适以及行为调适等方面提出具体对策,以期实现少数民族文化传承发展的多元共治新格局。