近年来，随着我国社会主义市场经济的发展和社会的进步，各种社会组织日益增多并逐渐深入社会政治经济和人民群众生产生活的方方面面，社会组织的作用日益凸显，社会组织的建设、管理和发展问题越来越受到政府和社会各界的高度重视。表明了社会组织在参与社会管理中的重要作用及当前加强社会组织建设的重要性和紧迫性。但由于我国社会组织发展尚处于初级阶段，社会组织在运行机制、管理机制、责任机制等方面都存在不少问题，从阳西县社会组织建设的工作实践来看，出现了社会组织总量不足、组织能力不强、经费匮乏、从业人员素质不高等问题。社会组织作为一个广泛存在于社会并服务于社会的组织形态，它和有着各种利益取向的公民联系在一起，也使得其成为促进社会发展以及社会安定团结的重要因素。加强对社会组织建设的研究，探究它在建设中所遇到的问题以及导致这些问题的原因，并最终为社会组织建设提供有针对性的对策措施，具有十分重要的理论意义和现实意义。因此论文选取阳西县社会组织建设研究这一题目。论文采用文献研究法、经验总结法和实地调研法，应用社会组织与新公共服务、公共治理等理论，以国内外现有的社会组织个案和实证研究、实践为基础，选取阳西县社会组织作为个案和实证，探讨在当前社会建设大背景下如何加强县区社会组织建设。论文分析了国内外社会组织的建设现状，总结了国内外社会组织的先进经验；以阳西县社会组织调研为基础，分析了阳西县社会组织建设的现状，梳理出了阳西县社会组织建设存在的问题，通过调查分析发现社会组织基础薄弱、缺乏保障社会组织发展的法律环境和地方政府对社会制度组织监督管理不够等是造成阳西县社会组织建设落后的关键原因；最后结合阳西县社会组织建设的机遇和面临的困难，从优化发展环境、强化制度保障、创新工作模式、提高服务功能、提高监管水平等方面提出了相应对策。论文研究出了一套县区（基层）社会组织建设的体系框架，为促进社会组织的良性发展，加强县区社会组织建设成效，创新社会管理和社会治理提供有益的参考和借鉴。