绩效工资是“割肉贴他人”吗

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对奖励性绩效工资的分配,有一种说法是“割自己的肉贴领导”或“割自己的肉贴别人”。这种说法对不对需要一番分析。$$对于教师的工资收入,人事、财政及教育行政部门执行的是总量控制。人头费是根据一个学校的在编教职工人数固定的。但因为教职工的基本工资和基础性绩效工
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