浅淡人力资源企业的成本控制

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成本管理是企业增加盈利、抵抗内外压力、求得生存的主要保障.科学地组织实施成本控制,可以促进企业改善经营管理,转变经营机制,全面提高企业素质,使企业在市场竞争环境下得以生存、发展和壮大.如今企业人力资源外包已经被广泛使用,并在近几年得到飞速发展.面对激烈的市场竞争,人力资源外包企业面临着成本控制的问题.本文在阐述人力资源公司经营内容的基础上,分析人力资源公司经营管理过程中产生的成本,发现其存在的问题,并探讨相应的解决措施.
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