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摘要：在中国封建社会，受封建伦理压迫下的妇女缺乏经济的独立，进而缺乏独立的地位。伴随着中国近代化历程，提倡妇女就业、妇女自立的活动开始出现，至新文化运动前后渐成一种社会思潮，为妇女就业昭示了方向，并且有部分女性开始参政。妇女获得独立经济地位的同时亦获得了身份地位的独立。文章拟从近代妇女就业的角度看近代妇女地位的变化。
关键字：近代；妇女就业；妇女地位
一、近代女性就业方式
鸦片战争后，中国开始出现妇女职业这一说法，妇女逐渐步入社会职业领域。随着社会发展，近代妇女就业兴起，并且就业方式呈多样化，情况大体如下：
1.产业女工：在工厂做工是中国妇女进入社会最早从事的工作。鸦片战争后，外商纷纷在中国通商口岸设立工厂，招募中国工人，中国产业女工便在此时诞生。随着经济发展，中国民族工业兴起，也开始雇佣女工，女工数量不断增多。以上海为例，据1898年上海《女学报》统计“仅上海50多家缫丝、纺织厂，女工约6至7万人。”产业女工数量不断增加，到二十世纪初期，女工人数已占工人总数的1/3。
2.女艺人：近代通商口岸最早受到西方国家的渗透，城市近代化进程开始最早。外界新事物、新思想等逐渐传入，人们思想不断开放，视野拓宽，社会风气渐开。在这些都市，女艺人作为一种职业开始出现，但人数不多。
3.女佣：女佣这一职业主要在近代沿海城市出现，其中，上海比较多，当时已有专门的女荐店，上海租借地区工钱高于城中，因此上海的女佣主要集中在租界地段。有一点值得一提，这些女佣有着一定的职业自荐能力。
4.女教师等：这一职业是近代妇女职业中最有知识的职业。1844年，基督教在宁波设立第一所女校，揭开了教会学校向社会输送女学生的序幕，同时催生出妇女新的职业角色，即女教师、女医生、女护士、女布道员等。在基督教会系统中，华人女职员占有很大比例。正是她们首先塑造了女性向脑力劳动进军的形象。
5.女编辑等：随着女教师职业的发展，女记者、女编辑等职业开始出现。如，1874年，教会在福州办的《小孩月报》负责人即为李承恩“师母”、胡本德“师母”。这类职业对妇女要求较高，一般妇女都与此职业无缘，只有为数甚少的女界知识分子才能担此重任。
综上可观，在近代，二十世纪之前，妇女就业领域狭窄，且多以体力劳动为主。进入二十世纪，这种情况有所改观。这一时期，女工、女布道员、女护士、女医生、女教师、女编辑等职业群体人数不断壮大，且素质有所提升，并且诞生了一些新型的妇女职业，如女打字员、女邮务员、女翻译员等。
随着社会发展，妇女斗争的焦点也发生了变化，以1924年为界，之前，女工的罢工运动多集中于要求增加工资、减少工时，改变苛刻女工的厂规。之后，罢工渐与反帝政治斗争相结合，要求通过立法保护妇女权益，女性维权意识不断增强。
二、女性就业兴起的原因
1.古代女性执业源远流长。职业：一般指个人所从事的具有特定内容和方式的，并作为主要生活来源的具体工作。 其实在中国古代，女性除了从事家庭劳动之外，也有部分步入社会谋求职业。从当时的文字记载中，我们可以知道古代女性涉足的职业主要有四大类：农业类、商业类、服务类、自由职业类。
2.近代女性就业思潮的兴起。十九世纪时，妇女问题已经引起时人关注。从康有为、梁启超等维新志士到新文化运动前后，胡适等爱国人士，无不呼吁妇女解放、妇女就业，妇女就业思潮勃兴。社会各界发表言论，支持妇女就业，将获取职业权作为妇女自立的一种手段。
三、近代女性地位的变化
在封建专制体制下，妇女被排斥在社会生活之外，在家庭生活中处于弱势生存地位。相夫教子，是封建社会中女性的主要职能，千百年来，一直是评判女性的基本标准。到了近代尤其是民国时期，随着女性经济独立，评价女性的标准在发生着变化，与此对应，妇女地位也在发生着变化。
1.家庭中地位的变化。女性经济独立，在家庭中有一定的独立地位，其角色不在仅限于织布及相夫教子，而可以有自己的职业，争取与男性地位的平等。
2.社会中地位的变化。民国时期，妇女开始拥有自己的书报和杂志，如《妇女杂志》、《妇女生活》等，这些杂志深受职业女性喜爱。一些新兴职业女性按照自身兴趣参加一些团体与组织，开阔视野。
四、近代妇女就业评价
妇女就业是近代社会转型的产物，代表着社会的进步。近代妇女通过各种方式谋求职业，争取与男性平等的社会地位，推动着近代妇女就业观念的转变和近代妇女解放运动的发展。总体看来，近代妇女就业取得了一定成效，妇女就业队伍不断壮大，领域拓宽，就业环境有所改善等，这是历史的巨大进步。近代妇女就业开辟的一系列领域，最终奠定了现代妇女就业的领域。
妇女就业在兴起的同时，存在诸多困难与问题。近代妇女就业受到封建礼教的束缚，得不到政府及工厂等部门的重视，妇女就业障碍重重，仍旧存在不足之处：妇女就业分布不均衡，且多从事体力劳动；妇女教育落后，妇女整体素质低；妇女权益得不到保护等，这些因素导致近代妇女就业一直不稳定，得不到健康发展。近代妇女就业一直处于边缘地位，发展缓慢。
（作者单位：山东师范大学历史与社会发展学院）
关键字：近代；妇女就业；妇女地位
一、近代女性就业方式
鸦片战争后，中国开始出现妇女职业这一说法，妇女逐渐步入社会职业领域。随着社会发展，近代妇女就业兴起，并且就业方式呈多样化，情况大体如下：
1.产业女工：在工厂做工是中国妇女进入社会最早从事的工作。鸦片战争后，外商纷纷在中国通商口岸设立工厂，招募中国工人，中国产业女工便在此时诞生。随着经济发展，中国民族工业兴起，也开始雇佣女工，女工数量不断增多。以上海为例，据1898年上海《女学报》统计“仅上海50多家缫丝、纺织厂，女工约6至7万人。”产业女工数量不断增加，到二十世纪初期，女工人数已占工人总数的1/3。
2.女艺人：近代通商口岸最早受到西方国家的渗透，城市近代化进程开始最早。外界新事物、新思想等逐渐传入，人们思想不断开放，视野拓宽，社会风气渐开。在这些都市，女艺人作为一种职业开始出现，但人数不多。
3.女佣：女佣这一职业主要在近代沿海城市出现，其中，上海比较多，当时已有专门的女荐店，上海租借地区工钱高于城中，因此上海的女佣主要集中在租界地段。有一点值得一提，这些女佣有着一定的职业自荐能力。
4.女教师等：这一职业是近代妇女职业中最有知识的职业。1844年，基督教在宁波设立第一所女校，揭开了教会学校向社会输送女学生的序幕，同时催生出妇女新的职业角色，即女教师、女医生、女护士、女布道员等。在基督教会系统中，华人女职员占有很大比例。正是她们首先塑造了女性向脑力劳动进军的形象。
5.女编辑等：随着女教师职业的发展，女记者、女编辑等职业开始出现。如，1874年，教会在福州办的《小孩月报》负责人即为李承恩“师母”、胡本德“师母”。这类职业对妇女要求较高，一般妇女都与此职业无缘，只有为数甚少的女界知识分子才能担此重任。
综上可观，在近代，二十世纪之前，妇女就业领域狭窄，且多以体力劳动为主。进入二十世纪，这种情况有所改观。这一时期，女工、女布道员、女护士、女医生、女教师、女编辑等职业群体人数不断壮大，且素质有所提升，并且诞生了一些新型的妇女职业，如女打字员、女邮务员、女翻译员等。
随着社会发展，妇女斗争的焦点也发生了变化，以1924年为界，之前，女工的罢工运动多集中于要求增加工资、减少工时，改变苛刻女工的厂规。之后，罢工渐与反帝政治斗争相结合，要求通过立法保护妇女权益，女性维权意识不断增强。
二、女性就业兴起的原因
1.古代女性执业源远流长。职业：一般指个人所从事的具有特定内容和方式的，并作为主要生活来源的具体工作。 其实在中国古代，女性除了从事家庭劳动之外，也有部分步入社会谋求职业。从当时的文字记载中，我们可以知道古代女性涉足的职业主要有四大类：农业类、商业类、服务类、自由职业类。
2.近代女性就业思潮的兴起。十九世纪时，妇女问题已经引起时人关注。从康有为、梁启超等维新志士到新文化运动前后，胡适等爱国人士，无不呼吁妇女解放、妇女就业，妇女就业思潮勃兴。社会各界发表言论，支持妇女就业，将获取职业权作为妇女自立的一种手段。
三、近代女性地位的变化
在封建专制体制下，妇女被排斥在社会生活之外，在家庭生活中处于弱势生存地位。相夫教子，是封建社会中女性的主要职能，千百年来，一直是评判女性的基本标准。到了近代尤其是民国时期，随着女性经济独立，评价女性的标准在发生着变化，与此对应，妇女地位也在发生着变化。
1.家庭中地位的变化。女性经济独立，在家庭中有一定的独立地位，其角色不在仅限于织布及相夫教子，而可以有自己的职业，争取与男性地位的平等。
2.社会中地位的变化。民国时期，妇女开始拥有自己的书报和杂志，如《妇女杂志》、《妇女生活》等，这些杂志深受职业女性喜爱。一些新兴职业女性按照自身兴趣参加一些团体与组织，开阔视野。
四、近代妇女就业评价
妇女就业是近代社会转型的产物，代表着社会的进步。近代妇女通过各种方式谋求职业，争取与男性平等的社会地位，推动着近代妇女就业观念的转变和近代妇女解放运动的发展。总体看来，近代妇女就业取得了一定成效，妇女就业队伍不断壮大，领域拓宽，就业环境有所改善等，这是历史的巨大进步。近代妇女就业开辟的一系列领域，最终奠定了现代妇女就业的领域。
妇女就业在兴起的同时，存在诸多困难与问题。近代妇女就业受到封建礼教的束缚，得不到政府及工厂等部门的重视，妇女就业障碍重重，仍旧存在不足之处：妇女就业分布不均衡，且多从事体力劳动；妇女教育落后，妇女整体素质低；妇女权益得不到保护等，这些因素导致近代妇女就业一直不稳定，得不到健康发展。近代妇女就业一直处于边缘地位，发展缓慢。
（作者单位：山东师范大学历史与社会发展学院）