企业人才建设与大学生社会实践瓦动双赢

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文章结合目前企业发展中存在的人才短缺问题,建议企业在发展壮大过程中,多渠道、多方向的召贤纳士,尤其是在高等院校中吸收高素质人才。通过他们的社会实践,选拔一批高素质、高技能、高层次人员充实到企业之中,来完善企业的人才储备体系。
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