论文部分内容阅读
摘 要：离退休职工群体是一个需要服务，难于管理，资源丰富，不易激发潜力的群体，需要的是主管部门的帮助与服务，而不是强制要求他们做到什么。因此，人们戏称为“有组织，无纪律”的弱势群体。攀钢综合服务中心大渡口退管所党总支加强党组织建设，以党的凝聚力，向心力，战斗力，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，用正能量影响群众，引领离退休职工奉献余热，增添夕阳光彩，营造“高扬党旗方向明，永葆青春夕阳红”氛围，走出一条成功之路。
关键词： 退休职工；党建工作；大渡口
中图分类号：[D267] 文献标识码：A 文章编号：1674-3520（2014）-01-0032-02
大渡口退管所党总支坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、构筑“中国梦”为指导，始终把打造一支“理想信念坚定、先进作用明显、勇于奉献余热、群众广泛赞誉”的党员队伍作为党总支探索并为之不断努力的目标。多年来，他们不断以求实创新的精神，探索离退休党建工作规律、途径和方法，大力加强了党的组织建设、思想建设、制度建设和作风建设，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强凝聚力和战斗力，为维护社会和谐稳定、服务社区做出了积极贡献，创造了丰富的经验，连年被退管中心党委评为“先进党总支”，被攀钢公司党委授予“尖子党支部”荣誉称号。他面的做法是：
一、加强总支、支部班子建设，完善组织管理体系
大渡口党总支有离退休职工党员692名，其中，干部党员635名，离休干部15人，地专级干部9人，厂处级干部135人，科级及一般干部361名。党总支清醒地认识到：抓好组织建设是支持行政做好退管服务工作的根本保证。
他们本着“抓头头，头头抓”的理念，高度重视总支、支部两级领导班子建设，对班子成员提出“抓班子，带队伍，做高扬党旗的带动者；重学习，抓教育，做方针政策的宣传者；知民情，解难事，做离退休职工的贴心者；倡文明，祛邪气，做社会新风的引领者；拓思路，重实效，做党建工作的创新者；顺情绪，化矛盾，做社会稳定的维护者”六个方面的要求。
党总支以退休同志担任书记、退管所长担任副书记，支委专、兼职结合；总支委员兼任支部书记，支部委员直接分管小组，加强小组工作。一抓到底的机制，使党的工作层层落实，党政密切配合，真抓实干。党总支从实际出发，按照“就近、方便、有利开展工作”的原则，分片区组建了5个党支部，根据党员的居住情况按楼栋划分成28个党小组。坚持党的民主集中制，把政治坚定、勇于负责、求真务实、乐于奉献的同志选进两级班子或任小组长。党总支用党纲、党纪教育党员，用制度管理党员，按照《党章》的要求，结合离退休党支部特点，贯彻落实《“三会一课”制度》、《创先争优制度》、《思想政治工作汇报制度》等16项制度，规范了党的建设和思想政治工作，强化了党员意识，确保了党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥。
离退休职工管理服务充分依靠党员分布广，组织机构严密，联系、了解离退休职工的思想状态和热点问题快捷等优势，使党组织的作用与退管服务形成步调一致，营造出团结奋斗的氛围，使思想政治工作延伸到每个片区、楼栋，及时化解矛盾，构筑和谐环境，有效促进了各项工作的开展。
二、加强党员队伍建设，增强党员党性修养
强化党性教育，永葆先进性。党总支通过“三会一课”对党员进行理想信念和党的方针政策教育。坚持定期举办党建工作理论研讨会，优秀论文成果发布会，表彰优秀论文作者，激发党员学习理论的自觉性。一支部发挥老干部多、政策水平高的优势，开展“学习型”党支部建设活动，积极为攀钢改革、发展建言献策，体现出老有所为的精神。各党支部定期举办党课，用党建新发展、新理论、新要求促进党员思想与时俱进。认真开展民主评议党员工作，培养党性修养，增强党员先进性意识、每年参评率均保持在 90%以上。
开展“创先争优”活动，发挥先进典型的示范作用。党总支提出“六个自觉”：把“自觉加强党性修养，坚定理想信念；自觉维护党的形象，永葆政治本色；自觉做好群众工作，维护离退休队伍稳定；自觉参加组织生活，认真履行权力、义务；自觉参加公益活动，做构建和谐攀钢的模范；自觉坚持老有所为，为攀钢发展献余热”作为评定优秀党员的重要依，营造创先进党支部、争做优秀共产党员的良好氛围。同时广泛宣传党员的先进事迹，树立榜样，弘扬老有所为、无私奉献的精神，起到了激励作用。
改进教育方式，服务攀钢改革发展大局。党总支突出党员教育活动的针对性、直观性和趣味性，组织党员参观攀钢建设成就展、攀枝花市“金色的攀枝花”成就展、攀钢开发创业指挥部旧址等爱国主义教育基地，教育党员“牢记入党誓言、珍惜政治生命、永葆革命本色”。在党员中开展“送政治生日”贺卡活动，把党员入党纪念日庄重地送到党员手中，引导党员重温入党历程，坚定政治信念，焕发政治激情，认清攀钢形势，增强了参与和谐攀钢建设的责任感和使命感。
三、拓展活动领域，自觉奉献余热
大渡口党总支把推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐作为党建工作的重点，拓展了工作渠道，为老同志更好地奉献社会、实现人生价值搭建平台。
坚持走访慰问，着力构建和谐环境。党总支把配合退管所走访慰问离退休职工作为密切联系群众的重要途径。每逢重大节日，或因离退休职工住院、病故，或调解邻里纠纷，稳定思想情绪，或面对突发困难时，总是及时把组织的关怀和党的温暖送到病床边，心坎上，为构建和谐社会做出了贡献。
开展志愿服务活动，彰显党员风采。大渡口党总支本着“发挥余热，奉献社会，扶弱解困，弘扬正气”的宗旨，把身体好、有一定技术专长、热心为群众服务的同志组成“老年志愿者服务队”，坚持服务社区，服务群众。“老年志愿者服务队”义务上山修路，维护社区环境，给群众修家电、理发、修伞、配钥匙等。党员的奉献精神，在群众群众中引发强烈地反响。有位退休老同志见党员给大家做好事，办实事，十分感动。他主动向党组织提出入党申请，积极参加志愿服务队活动。经过党总支的培养，这位老同志成为攀钢退休职工入党第一人。在他的影响下，有2名退休老同志也先后向党总支提出入党申请，被培养成共产党员。
针对热点问题及时疏导，服务稳定大局。大渡口党总支充分发挥思想政治工作网络和信息网络优势，定期收集离退休职工动态，积极主动做离退休职工的思想政治工作。有段时间，个别退休职工对重新计发养老金政策理解不透，一些情绪激动的老同志到攀钢公司上访。为化解矛盾，理顺情绪，维护和谐稳定，班子成员、党小组长和党员主动深入到上访人员家中，宣传政策，做好解释工作，经过一个多月深入细致的交谈，平息了怨气，维护了和谐稳定大局。
开展社企共建，丰富文化生活。党总支积极组织、支持开展社企共建活动。二支部与社区开展“党徽在楼栋闪光”活动，履行党员承诺，开展做“好公民、好邻居、好夫妻、好父母、好身体”活动，培育社区正能量。四支部开展的爱心劝导活动得到了社区的大力支持。三支部和五支部针对党员居住分散的特点，与社区加强联系，解决了活动场所问题，丰富了群众文化生活一。
综合服务中心的18个文体活动协会，在大渡口所都有兴趣小组。党总支积极鼓励、支持有艺术特长的党员加入各类协会，为协会发展作贡献，丰富着老年同志的精神生活。
开展主题实践活动，激励党员献余热。党总支带领党员积极为实现“攀钢梦”，建设“美丽繁荣和谐四川”，共筑“中国梦”开展主题实践活动。他们通过征求老同志的意见和建议，掌握离退休职工的所想、所盼、所需，加强与老同志的感情沟通，激励离退休职工党员余热奉献社会，书写人生历程，弘扬攀钢精神。原攀钢公司总经理赵忠玉撰写出《攀钢之恋》，原公司党委书记薛世成出版了《最后停泊的地方》，原热轧板厂党委书记李映保记下了《湾湾的路》，从不同的角度反映了激情燃烧的岁月，为子孙后代留下了宝贵的精神财富。退休职工陈海星为传承革命精神，深入川东游击队当年战斗的崇山峻岭收集资料，十年磨一剑，出版发行了近100万字的长篇革命斗争历史小说《山·月》，在读者收到积极反响。
高扬党旗方向明，永葆青春夕阳红。大渡口退管所党总支富有创新的党建工作，再一次证明：“退休不褪色，离岗不离党，永葆先进性”，是展现人生价值，为夕阳增添光彩的力量源泉。
关键词： 退休职工；党建工作；大渡口
中图分类号：[D267] 文献标识码：A 文章编号：1674-3520（2014）-01-0032-02
大渡口退管所党总支坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、构筑“中国梦”为指导，始终把打造一支“理想信念坚定、先进作用明显、勇于奉献余热、群众广泛赞誉”的党员队伍作为党总支探索并为之不断努力的目标。多年来，他们不断以求实创新的精神，探索离退休党建工作规律、途径和方法，大力加强了党的组织建设、思想建设、制度建设和作风建设，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强凝聚力和战斗力，为维护社会和谐稳定、服务社区做出了积极贡献，创造了丰富的经验，连年被退管中心党委评为“先进党总支”，被攀钢公司党委授予“尖子党支部”荣誉称号。他面的做法是：
一、加强总支、支部班子建设，完善组织管理体系
大渡口党总支有离退休职工党员692名，其中，干部党员635名，离休干部15人，地专级干部9人，厂处级干部135人，科级及一般干部361名。党总支清醒地认识到：抓好组织建设是支持行政做好退管服务工作的根本保证。
他们本着“抓头头，头头抓”的理念，高度重视总支、支部两级领导班子建设，对班子成员提出“抓班子，带队伍，做高扬党旗的带动者；重学习，抓教育，做方针政策的宣传者；知民情，解难事，做离退休职工的贴心者；倡文明，祛邪气，做社会新风的引领者；拓思路，重实效，做党建工作的创新者；顺情绪，化矛盾，做社会稳定的维护者”六个方面的要求。
党总支以退休同志担任书记、退管所长担任副书记，支委专、兼职结合；总支委员兼任支部书记，支部委员直接分管小组，加强小组工作。一抓到底的机制，使党的工作层层落实，党政密切配合，真抓实干。党总支从实际出发，按照“就近、方便、有利开展工作”的原则，分片区组建了5个党支部，根据党员的居住情况按楼栋划分成28个党小组。坚持党的民主集中制，把政治坚定、勇于负责、求真务实、乐于奉献的同志选进两级班子或任小组长。党总支用党纲、党纪教育党员，用制度管理党员，按照《党章》的要求，结合离退休党支部特点，贯彻落实《“三会一课”制度》、《创先争优制度》、《思想政治工作汇报制度》等16项制度，规范了党的建设和思想政治工作，强化了党员意识，确保了党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥。
离退休职工管理服务充分依靠党员分布广，组织机构严密，联系、了解离退休职工的思想状态和热点问题快捷等优势，使党组织的作用与退管服务形成步调一致，营造出团结奋斗的氛围，使思想政治工作延伸到每个片区、楼栋，及时化解矛盾，构筑和谐环境，有效促进了各项工作的开展。
二、加强党员队伍建设，增强党员党性修养
强化党性教育，永葆先进性。党总支通过“三会一课”对党员进行理想信念和党的方针政策教育。坚持定期举办党建工作理论研讨会，优秀论文成果发布会，表彰优秀论文作者，激发党员学习理论的自觉性。一支部发挥老干部多、政策水平高的优势，开展“学习型”党支部建设活动，积极为攀钢改革、发展建言献策，体现出老有所为的精神。各党支部定期举办党课，用党建新发展、新理论、新要求促进党员思想与时俱进。认真开展民主评议党员工作，培养党性修养，增强党员先进性意识、每年参评率均保持在 90%以上。
开展“创先争优”活动，发挥先进典型的示范作用。党总支提出“六个自觉”：把“自觉加强党性修养，坚定理想信念；自觉维护党的形象，永葆政治本色；自觉做好群众工作，维护离退休队伍稳定；自觉参加组织生活，认真履行权力、义务；自觉参加公益活动，做构建和谐攀钢的模范；自觉坚持老有所为，为攀钢发展献余热”作为评定优秀党员的重要依，营造创先进党支部、争做优秀共产党员的良好氛围。同时广泛宣传党员的先进事迹，树立榜样，弘扬老有所为、无私奉献的精神，起到了激励作用。
改进教育方式，服务攀钢改革发展大局。党总支突出党员教育活动的针对性、直观性和趣味性，组织党员参观攀钢建设成就展、攀枝花市“金色的攀枝花”成就展、攀钢开发创业指挥部旧址等爱国主义教育基地，教育党员“牢记入党誓言、珍惜政治生命、永葆革命本色”。在党员中开展“送政治生日”贺卡活动，把党员入党纪念日庄重地送到党员手中，引导党员重温入党历程，坚定政治信念，焕发政治激情，认清攀钢形势，增强了参与和谐攀钢建设的责任感和使命感。
三、拓展活动领域，自觉奉献余热
大渡口党总支把推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐作为党建工作的重点，拓展了工作渠道，为老同志更好地奉献社会、实现人生价值搭建平台。
坚持走访慰问，着力构建和谐环境。党总支把配合退管所走访慰问离退休职工作为密切联系群众的重要途径。每逢重大节日，或因离退休职工住院、病故，或调解邻里纠纷，稳定思想情绪，或面对突发困难时，总是及时把组织的关怀和党的温暖送到病床边，心坎上，为构建和谐社会做出了贡献。
开展志愿服务活动，彰显党员风采。大渡口党总支本着“发挥余热，奉献社会，扶弱解困，弘扬正气”的宗旨，把身体好、有一定技术专长、热心为群众服务的同志组成“老年志愿者服务队”，坚持服务社区，服务群众。“老年志愿者服务队”义务上山修路，维护社区环境，给群众修家电、理发、修伞、配钥匙等。党员的奉献精神，在群众群众中引发强烈地反响。有位退休老同志见党员给大家做好事，办实事，十分感动。他主动向党组织提出入党申请，积极参加志愿服务队活动。经过党总支的培养，这位老同志成为攀钢退休职工入党第一人。在他的影响下，有2名退休老同志也先后向党总支提出入党申请，被培养成共产党员。
针对热点问题及时疏导，服务稳定大局。大渡口党总支充分发挥思想政治工作网络和信息网络优势，定期收集离退休职工动态，积极主动做离退休职工的思想政治工作。有段时间，个别退休职工对重新计发养老金政策理解不透，一些情绪激动的老同志到攀钢公司上访。为化解矛盾，理顺情绪，维护和谐稳定，班子成员、党小组长和党员主动深入到上访人员家中，宣传政策，做好解释工作，经过一个多月深入细致的交谈，平息了怨气，维护了和谐稳定大局。
开展社企共建，丰富文化生活。党总支积极组织、支持开展社企共建活动。二支部与社区开展“党徽在楼栋闪光”活动，履行党员承诺，开展做“好公民、好邻居、好夫妻、好父母、好身体”活动，培育社区正能量。四支部开展的爱心劝导活动得到了社区的大力支持。三支部和五支部针对党员居住分散的特点，与社区加强联系，解决了活动场所问题，丰富了群众文化生活一。
综合服务中心的18个文体活动协会，在大渡口所都有兴趣小组。党总支积极鼓励、支持有艺术特长的党员加入各类协会，为协会发展作贡献，丰富着老年同志的精神生活。
开展主题实践活动，激励党员献余热。党总支带领党员积极为实现“攀钢梦”，建设“美丽繁荣和谐四川”，共筑“中国梦”开展主题实践活动。他们通过征求老同志的意见和建议，掌握离退休职工的所想、所盼、所需，加强与老同志的感情沟通，激励离退休职工党员余热奉献社会，书写人生历程，弘扬攀钢精神。原攀钢公司总经理赵忠玉撰写出《攀钢之恋》，原公司党委书记薛世成出版了《最后停泊的地方》，原热轧板厂党委书记李映保记下了《湾湾的路》，从不同的角度反映了激情燃烧的岁月，为子孙后代留下了宝贵的精神财富。退休职工陈海星为传承革命精神，深入川东游击队当年战斗的崇山峻岭收集资料，十年磨一剑，出版发行了近100万字的长篇革命斗争历史小说《山·月》，在读者收到积极反响。
高扬党旗方向明，永葆青春夕阳红。大渡口退管所党总支富有创新的党建工作，再一次证明：“退休不褪色，离岗不离党，永葆先进性”，是展现人生价值，为夕阳增添光彩的力量源泉。