医院薪酬的影响因素及不同岗位薪酬制度探讨

来源 :纳税 | 被引量 : 0次 | 上传用户:william_wng
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
本篇文章首先对医院薪酬制度基本内容进行概述,从医院因素、职工自身因素、工作因素三个方面,对医院薪酬的影响因素进行解析,并以此为依据,探究医院内不同岗位的薪酬制度。
其他文献
<正>黄洞村位于广东省东莞市凤岗镇东北部,东与深圳市龙岗区交界,北与清溪镇三中村相邻,面积10.8平方公里,地理位置优越。黄洞村委下辖5个村民小组,户籍人口2266人,新莞人约2
拔尖创新人才的培养在一些高水平研究型大学已经进行了很多尝试,行业特色院校是我国高等教育的重要组成部分,应该有所作为。文章通过查阅国内外相关文献,厘清拔尖创新人才的历史
面对20世纪90年代以来汹涌澎湃的西方资本主义文化入侵,被城市文化鄙弃与排拒的乡村文化非但无法融入到城市主流文化中去以优长互补的形式提升自己的文化品质,反而在其冲击下走
目的:回顾性对照分析中医药在血栓闭塞性脉管炎患者接受介入综合治疗后预防血管再狭窄或闭塞的安全性和有效性。方法:收集兰州大学第一医院2009年9月—2014年6月就诊的Ruther
本土化以及营销策略是跨国公司实现可持续发展的重要命题之一。实际上,外资企业要想在中国成功发展,赢得市场主动权,就必须深入了解中国本地市场,顺应形势变化,根据自身的优劣势、
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”$ MN。W;- __._——————》 砧叫]们羽 制作:陈恬’#陈川个美食 Back to yield
从土肥水管理、整形修枝、花果管理和病虫害防控等方面,介绍山东地区苹果树高产栽培管理技术要点。
项目导师制以适合学生特点的项目为载体,采取因材施教,实施个性化培养。结合国内高校导师制实施特点,从创新人才培养的角度出发,积极探索项目导师制实施形式,提出从低年级到
教育是民族振兴的基石,是社会进步的源泉。在提高高等教育教学质量的主旋律下,督导员如何定位自己的角色,有效履行职责,帮助教师提高教学水平、提升科学研究与教学改革的能力
近年来,太阳能行业上市公司受到了股民的追捧。为了给投资者提供简单的股票财务指标的分析方法,本文选取15家太阳能上市公司作为样本,运用因子分析法与灰色关联度分析方法将