技术项目类公司经理履新困难及对策

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结合现阶段技术项目类公司特点和调研结果,本文对新任经理在管理工作中产生困难的原因、表现等进行了阐述和分析,为新任经理克服管理难题、顺利开展工作提供了对策。近几年来,由于技术项目类公司的业务发展速度非常快,处于急速成长阶段,许多公司面临着中层、基层管理职位的大面积空缺,因此,许多之前没有管理经验的技术员工得以晋升到管理岗位上来。但是,这些新任经理在开始进行管理 Combined with the characteristics of the technology project companies and the research findings, this paper elaborates and analyzes the reasons and performance of the newly appointed managers in the management work, and provides a solution for the new manager to overcome the management problems and carry out the work smoothly. In recent years, technology companies have seen rapid growth and rapid growth. Many companies are facing vacancies in mid-level and grass-roots management positions. As a result, many former technical staff without management experience are promoted to managerial positions Up However, these new managers are beginning to manage
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